Puntuación:
El libro de Mark Miller «Win Every Day» destaca la importancia de una ejecución coherente en todos los niveles de una organización. Utiliza un enfoque narrativo ficticio para ilustrar principios prácticos de liderazgo destinados a impulsar el rendimiento y el dominio diarios. El libro ha sido bien acogido por su atractiva narrativa, sus ideas prácticas y su accesibilidad para lectores de diversos ámbitos profesionales.
Ventajas:⬤ Un estilo narrativo atractivo que hace que el contenido sea cercano y ameno.
⬤ Principios claros y poderosos para la ejecución tanto en contextos personales como profesionales.
⬤ Consejos prácticos sobre liderazgo y rendimiento organizativo que resuenan en lectores de todos los niveles.
⬤ El libro promueve una mentalidad de mejora continua y la responsabilidad dentro de las organizaciones.
⬤ Muchos lectores lo calificaron como el mejor libro de la serie, destacando su relevancia y aplicabilidad.
⬤ Algunos lectores consideraron que carecía de orientaciones tácticas detalladas sobre la aplicación de los principios tratados.
⬤ Unas pocas críticas señalaron que podría ser repetitivo teniendo en cuenta que es el quinto libro de la serie.
⬤ Limitadas ideas sobre la aplicación en las nuevas organizaciones en comparación con las ya establecidas.
⬤ Algunos lectores deseaban una mayor profundidad en ciertas áreas, lo que sugiere que pueden ser necesarios recursos adicionales para aplicar plenamente los conceptos.
(basado en 87 opiniones de lectores)
Win Every Day: Proven Practices for Extraordinary Results (16pt Large Print Edition)
Todas las organizaciones de alto rendimiento tienen algo en común: la ejecución.
Los hombres y mujeres que trabajan en ellas mantienen el rendimiento a niveles de precisión, exactitud y constancia que parecen de otro mundo. En el quinto y último libro de la serie Alto rendimiento de Mark Miller, éste utiliza su característico formato de fábula empresarial para mostrar cómo cualquier organización puede cultivar el tipo de hábitos cotidianos que producen resultados extraordinarios.
Miller cuenta la historia de Blake Brown, un director general que aprende a ayudar a su equipo a sobresalir constantemente en la ejecución de una fuente quizá poco probable: el entrenador de fútbol del instituto de su hijo. La historia es ficticia, pero los principios y prácticas son muy reales, derivados de años de investigación dirigida por un equipo de la Universidad de Stanford. Miller y su equipo entrevistaron a dirigentes y empleados de numerosas organizaciones de categoría mundial, como los Navy SEALS, Starbucks, Apple, Southwest Airlines, los Seattle Seahawks, la Clínica Mayo y el Cirque du Soleil, entre otras.
Las lecciones aprendidas se pusieron a prueba en más de setenta empresas que emplean a más de 7.000 personas. Miller le ofrece herramientas probadas para liberar el potencial desaprovechado de su personal, crear una fuerte ventaja competitiva y ganar no sólo el día del partido, sino todos los días.
© Book1 Group - todos los derechos reservados.
El contenido de este sitio no se puede copiar o usar, ni en parte ni en su totalidad, sin el permiso escrito del propietario.
Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)