Opiniones de los lectores
Resumen:El libro ofrece una recopilación de artículos que ponen de relieve los retos a los que se enfrentan las mujeres en el lugar de trabajo y ofrece reflexiones sobre la importancia de impulsar la igualdad de género. Aunque muchos lectores lo encuentran inspirador e informativo, otros lo critican por carecer de soluciones prácticas.
Ventajas:El libro está bien organizado y presenta una variedad de perspectivas sobre los problemas de las mujeres en el liderazgo. Está repleto de datos e ideas valiosas, lo que lo convierte en un recurso útil tanto para hombres como para mujeres. Muchos lectores aprecian su accesibilidad y claridad, así como las herramientas prácticas que incluye para comprender y abordar la desigualdad de género.
Desventajas:Algunos lectores opinan que el libro está repleto de información conocida y carece de nuevas ideas o soluciones prácticas. Otros lo critican por limitarse a reiterar conocimientos comunes sin proponer medidas concretas para abordar las cuestiones que plantea.
(basado en 17 opiniones de lectores)
Título original:
Hbr's 10 Must Reads on Women and Leadership (with Bonus Article Sheryl Sandberg: The HBR Interview)
Contenido del libro:
¿Qué se necesita para crear un lugar de trabajo más equilibrado entre hombres y mujeres?
Si no lees nada más sobre liderazgo y género en el trabajo, lee estos 10 artículos de expertos en la materia. Hemos examinado cientos de artículos de la Harvard Business R.
Otros datos del libro:
| ISBN: | 9781633696747 |
| Autor: | |
| Editorial: | |
| Idioma: | inglés |
| Encuadernación: | Tapa dura |
| Año de publicación: | 2018 |
| Número de páginas: | 224 |
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