Título original:
The Applicability of Organizational Sociology
Contenido del libro:
Este libro, publicado por primera vez en 1972, es una crítica profunda de los trabajos de sociólogos y psicólogos sobre la estructura y el comportamiento de las organizaciones.
El profesor Argyris -aunque examina muchos puntos de vista diferentes- se centra en profundidad en cinco escritores importantes sobre el tema: John Goldthrope, Peter Blau, James Thompson, Charles Perrow y David Lockwood, y analiza las implicaciones prácticas y políticas que extraen o que se derivarían lógicamente de su posición teórica. Afirmando que los trabajos de investigación sobre organizaciones complejas no han logrado integrar el nivel sociológico y psicológico de análisis -ignorando la importancia de la personalidad individual, la dinámica de grupo y las relaciones interpersonales-, el autor sostiene que esto es contraproducente para la investigación sociológica, ya que cuestiona muchas de las conclusiones de los sociólogos y conduce a que su trabajo mantenga de hecho, sin quererlo, el statu quo tal y como lo concibe la gestión científica.
Una contribución estimulante y estimulante al debate sobre la teoría sociológica.
Otros datos del libro:
| ISBN: | 9780521098946 |
| Autor: | |
| Editorial: | |
| Idioma: | inglés |
| Encuadernación: | Tapa blanda |
| Año de publicación: | 1974 |
| Número de páginas: | 152 |
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