Guía HBR de la inteligencia emocional (Serie de guías HBR)

Opiniones de los lectores

Se trata de un libro muy recomendable para líderes y directivos principiantes, ya que ofrece valiosos conocimientos sobre inteligencia emocional y relaciones interpersonales. Sin embargo, hay advertencias en cuanto a su contenido y a la posible confusión con las versiones en audiolibro.

Muy recomendable para el desarrollo del liderazgo, ofrece información valiosa sobre la inteligencia emocional, ideal para comprender y gestionar las emociones en el trabajo, lectura práctica y perspicaz, bien estructurada con artículos diferenciados, fomenta el crecimiento personal y profesional.

La cubierta del audiolibro puede inducir a error a los clientes y hacer que compren el producto equivocado, puede no conducir a ganancias inmediatas de inteligencia emocional sin esfuerzo, el contenido puede ser repetitivo, no es literatura sorprendente sino más bien consejos prácticos.

(basado en 13 opiniones de lectores)

Título original:

HBR Guide to Emotional Intelligence (HBR Guide Series)

Contenido del libro:

Gestionar el lado humano del trabajo Las investigaciones de Daniel Goleman, psicólogo y coautor de Primal Leadership, han demostrado que la inteligencia emocional es un determinante más poderoso del buen liderazgo que la competencia técnica, el cociente intelectual o la visión. Influir en quienes nos rodean y apoyar nuestro propio bienestar requiere que seamos conscientes de nosotros mismos, que sepamos cuándo y cómo regular nuestras reacciones emocionales y que comprendamos las respuestas emocionales de quienes nos rodean.

No es de extrañar que la inteligencia emocional se haya convertido en uno de los criterios cruciales a la hora de contratar y ascender. Pero por suerte no es sólo algo innato.

La inteligencia emocional se compone de habilidades que todos podemos aprender y mejorar. En esta guía aprenderás cómo.