Sobrevivir no basta: Por qué las empresas inteligentes abandonan la preocupación y abrazan el cambio

Puntuación:   (4,3 de 5)

Sobrevivir no basta: Por qué las empresas inteligentes abandonan la preocupación y abrazan el cambio (Seth Godin)

Opiniones de los lectores

Resumen:

En general, «Sobrevivir no basta», de Seth Godin, es una sugerente exploración de la evolución empresarial y la gestión del cambio a través del prisma de la teoría darwiniana. Muchos críticos opinan que el libro aporta valiosas ideas prácticas que pueden aplicarse a situaciones empresariales modernas, destacando la importancia de la adaptabilidad y la evolución continua. Sin embargo, también hubo críticas sobre su profundidad y memorabilidad en comparación con otras obras de Godin, así como preocupaciones sobre la aplicabilidad de sus conceptos en el clima empresarial actual.

Ventajas:

Ofrece una visión profunda de la evolución y la adaptabilidad de las empresas.
Utiliza atractivas analogías de la biología evolutiva para explicar conceptos complejos.
Los lectores lo encontraron práctico con verdades atemporales que pueden aplicarse inmediatamente.
Inspirador y motivador para los directivos o los que quieren crear una empresa.
Desafía el pensamiento empresarial tradicional y fomenta la innovación.

Desventajas:

Algunos lectores opinaron que al libro le faltaba un plan de acción claro o conceptos memorables en comparación con otras obras de Godin.
El libro puede resultar repetitivo, sobre todo hacia el final.
Algunas ideas pueden parecer anticuadas o demasiado intelectuales para algunos lectores.
Algunos consideraron que las metáforas se extendían demasiado, causando confusión sobre las aplicaciones prácticas.

(basado en 31 opiniones de lectores)

Título original:

Survival Is Not Enough: Why Smart Companies Abandon Worry and Embrace Change

Contenido del libro:

No puedes aceptar el cambio más rápido... no puedes hacer tiempo para el taller de formación sobre sinergias... no puedes hacer frente a un seminario más sobre gestión del cambio. Así que deja de cambiar. Evolucione.

La evolución puede desencadenarse en su organización, cambiando todo a su paso de forma gradual y sin esfuerzo. Si enseña a su empresa a hacer zoom -aceptar el cambio sin dolor- tendrá una empresa que evoluciona y, en última instancia, atrae a personas que la impulsan a evolucionar aún más rápido.

En mercados alcistas o bajistas, para empresas de cualquier sector, adopte el enfoque orgánico que se detalla en La supervivencia no es suficiente y siempre superará a la competencia.

Aquí encontrará consejos prácticos para que el caos con el que todos debemos lidiar se convierta en una ventaja, no en una amenaza.

Otros datos del libro:

ISBN:9780743233385
Autor:
Editorial:
Encuadernación:Tapa blanda

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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)