The India Way: Cómo los principales líderes empresariales de la India están revolucionando la gestión

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Título original:

The India Way: How India's Top Business Leaders Are Revolutionizing Management

Contenido del libro:

Crecimiento explosivo. Inversiones crecientes.

Oleadas de talento. Las principales empresas de la India están cosechando éxitos notables en estos frentes y en otros. ¿Cómo? En lugar de adoptar las prácticas de gestión que dominan las empresas occidentales, están aplicando sus propias prácticas innovadoras en estrategia, liderazgo, talento y cultura organizativa.

En The India Way, el equipo de la India de Wharton School desvela los secretos de estas empresas. A partir de entrevistas con líderes de las mayores empresas indias, como Mukesh Ambani, de Reliance Industries, Narayana Murthy, de Infosys Technologies, y Vineet Nayar, de HCL Technologies, los autores identifican lo que los directivos indios hacen de forma diferente, entre otras cosas: Mirar más allá de los intereses de los accionistas, hacia la misión pública y el propósito nacional.

Recurrir a la improvisación, la adaptación y la resiliencia para superar un sinfín de obstáculos. Identificar productos y servicios de valor convincente para los clientes. Invertir en talento y crear una cultura conmovedora.

Los autores explican cómo funcionan estas innovaciones en las empresas indias, identificando las que probablemente seguirán siendo autóctonas y las que pueden adaptarse al contexto occidental. Con sus profundos análisis e investigaciones, The India Way ofrece valiosas ideas para todos los directivos que deseen mejorar el rendimiento de su organización.