Opiniones de los lectores
Resumen:El libro «Las 17 leyes indiscutibles del trabajo en equipo», de John Maxwell, suele ser bien recibido por su redacción directa, basada en ejemplos, y sus ideas prácticas sobre el trabajo en equipo. Sin embargo, algunos lectores consideran que el contenido es obvio y carece de profundidad, y creen que no ofrece ideas innovadoras sobre el tema.
Ventajas:Los lectores aprecian la clara organización del libro, los ejemplos prácticos y la utilidad de las leyes presentadas. Se considera una lectura rápida y fácil, y muchos lo encuentran aplicable a diversos ámbitos de la vida, incluidos los contextos personal y profesional. El estilo de Maxwell destaca por ser ameno y cercano, lo que lo hace adecuado para un público amplio, incluidos jóvenes líderes y estudiantes.
Desventajas:Los críticos sostienen que las leyes que se exponen en el libro son en su mayoría de sentido común y no especialmente innovadoras, lo que hace que el libro parezca redundante. Algunos lectores señalaron un sesgo hacia las figuras de autoridad en las dinámicas de trabajo en equipo y una falta de énfasis en la diversidad y la creatividad de los equipos. También se mencionaron problemas de control de calidad, concretamente en relación con el estado en que llegó el libro a algunos lectores.
(basado en 20 opiniones de lectores)
Título original:
The 17 Indisputable Laws of Teamwork Workbook: Embrace Them and Empower Your Team
Contenido del libro:
Las 17 leyes indiscutibles del trabajo en equipo se ha convertido rápidamente en uno de los libros más vendidos de John Maxwell sobre liderazgo.
Ahora, en este libro de trabajo complementario, el Dr. Maxwell proporciona una herramienta que cada persona puede utilizar para adaptar las 17 Leyes al liderazgo en el hogar, el trabajo y la iglesia.
Otros datos del libro:
| ISBN: | 9780785265764 |
| Autor: | |
| Editorial: | |
| Encuadernación: | Tapa blanda |
| Año de publicación: | 2003 |
| Número de páginas: | 242 |
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