La ventaja del coraje: 3 mentalidades que su equipo necesita para cultivar una disciplina feroz, una diversión increíble y una cultura de experimentación

Opiniones de los lectores

El libro «The Courage Advantage», de Jill Young, goza de gran prestigio por sus ideas prácticas y su contenido motivador destinado a mejorar el liderazgo y la eficacia empresarial. Los lectores aprecian su formato conciso, sus herramientas prácticas y su enfoque de mentalidad positiva que hace hincapié en la disciplina, la diversión y la experimentación.

⬤ Contenido que invita a la reflexión y que inspira el crecimiento personal y profesional.
⬤ Estilo de redacción conciso y atractivo.
⬤ Herramientas y estrategias prácticas que pueden aplicarse fácilmente en la empresa.
⬤ Énfasis en fomentar la diversión y una cultura positiva en el lugar de trabajo.
⬤ Rico en ejemplos de la vida real y experiencias del trabajo del autor con clientes.
⬤ Fomenta la coherencia y la disciplina al tiempo que permite la creatividad.

Algunos lectores pueden encontrar los conceptos demasiado simplistas o desear una exploración más profunda de ciertos temas. El hecho de centrarse en capítulos breves puede no ser adecuado para quienes busquen un tratado más exhaustivo.

(basado en 14 opiniones de lectores)

Título original:

The Courage Advantage: 3 Mindsets Your Team Needs to Cultivate Fierce Discipline, Incredible Fun, and a Culture of Experimentation

Contenido del libro:

Sin coraje, no hay victoria.

Después de trabajar más de 5.000 horas con equipos de liderazgo en fase de crecimiento, Jill Young observó que los verdaderos empresarios prosperan con valentía y no con miedo. Estos empresarios tienen una forma de pensar que alimenta ideas más grandes que la vida. Se esforzaron, fracasaron y lucharon para dominar la mentalidad del coraje. Esto es La ventaja del coraje.

En este libro descubrirá tres componentes que crean la mentalidad del coraje, un valioso acelerador para aumentar la excelencia empresarial y la innovación en toda la empresa.

Esta guía paso a paso le ayudará a.

- crear un lugar de trabajo definido por una disciplina feroz y una diversión increíble.

- disfrutar del tipo de crecimiento que lleva a su equipo a nuevas cotas.

- experimentar avances definidos por el éxito personal y profesional.

El modo de crecimiento no tiene por qué doler. ¿Está preparado para liderar la evolución de su empresa? Empecemos.