Puntuación:
El libro es muy elogiado por sus herramientas prácticas de coaching y sus técnicas bien explicadas, adecuadas tanto para entrenadores noveles como experimentados. Sin embargo, se enfrenta a importantes críticas por la mala calidad del papel y la impresión en un libro relativamente caro, junto con la falta de formatos digitales disponibles.
Ventajas:Actividades bien diseñadas, ideas y técnicas útiles para el coaching, ideal para entrenadores principiantes y experimentados, proporciona una buena colección de herramientas que mejoran la práctica del coaching.
Desventajas:Mala calidad del papel y la impresión, caro sin la calidad esperada, falta de ayudas visuales para algunas herramientas, no hay versión Kindle disponible.
(basado en 4 opiniones de lectores)
Coaching Tools: 101 Coaching Tools and Techniques for Executive Coaches, Team Coaches, Mentors and Supervisors: Volume 2
Coaching Tools, Volúmenes 1 y 2 ofrecen una rica fuente de herramientas y técnicas aplicadas que hasta ahora no existían y que nunca podrían haberse logrado sin las valiosas contribuciones y el apoyo de los más de 90 coaches que ayudaron a crear estos libros.
Estos dos volúmenes contienen más de 200 herramientas de coaching «favoritas» de probada eficacia. Las herramientas son variadas, lo que refleja la variedad de colaboradores, y se inspiran en marcos de trabajo conductuales, cognitivo-conductuales, de entrevista motivacional, de terapia de aceptación y compromiso, de compasión, de psicología positiva, psicodinámicos, gestálticos, centrados en soluciones, de atención plena y de neurociencia, entre otros.
Entre los colaboradores se encuentran Marshall Goldsmith, Richard Boyatzis, Tammy Turner, Peter Hawkins, Suzy Green, Christian van Nieuwerburgh, Jonathan Passmore y muchos más. Cada herramienta, totalmente ilustrada en color, se presenta en una guía paso a paso fácil de usar, lo que la convierte en una contribución esencial para la biblioteca personal de todo coach y líder.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)