El camino hacia el liderazgo auténtico: Bailando con el Ouroboros

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Título original:

The Path to Authentic Leadership: Dancing with the Ouroboros

Contenido del libro:

Los retos sin precedentes de hoy en día -una pandemia mundial, trastornos climáticos a escala global y una inestabilidad económica que no conoce fronteras- requieren un liderazgo basado en una conciencia profunda e inquebrantable de nuestra interconexión y de lo que está en juego ante nosotros.

El Camino hacia el Liderazgo Auténtico enmarca los dilemas del liderazgo dentro de las ideas proporcionadas por el Ouroboros, la serpiente mítica dispuesta a destruir partes de sí misma para poder renovarse. Al igual que el Ouroboros, los líderes de hoy deben estar preparados para entrar en un entorno dinámico, incierto y en constante cambio, con la capacidad de reflexionar, adaptarse, desprenderse de lo que ya no funciona y crear soluciones que no sólo sean renovadoras, sino sostenibles.

Basándose en sus décadas de formación en psicoanálisis y en el método psicodinámico sistémico, Kets de Vries analiza los efectos de la pandemia en el contexto de los siete pecados capitales, el impacto de la vergüenza, la maldad, el atractivo del carisma e incluso los peligros de la procrastinación. También explora el teatro interior de los delincuentes de guante blanco y los superricos. Comenta el papel de la magia en la gestión y el paradójico papel de los koanes, que sirven como catalizadores del cambio.

A partir de ahí, esboza un camino hacia la transformación organizativa, recurriendo de nuevo al proceso de autorrenovación presentado por el Ouroboros. Esta dinámica se aplica a su secuencia de 7C para la transformación organizativa: Contexto, Confrontación, Clarificación, Cristalización, Cascada, Consolidación y Continuidad. Su puesta en práctica cobra vida a través de la historia de un director general en apuros y el cuidadoso asesoramiento paso a paso ofrecido por un experimentado consultor ejecutivo.

A lo largo de todo el libro, Kets de Vries nos recuerda que el camino hacia el liderazgo auténtico carecerá de sentido a menos que esté guiado por un compromiso profundamente arraigado de servir como fuerza del bien.