Aprender a dirigir grupos: Un enfoque experiencial

Puntuación: ⭐⭐⭐⭐⭐  (4,4 de 5)

Aprender a dirigir grupos: Un enfoque experiencial (A. Kottler Jeffrey)

Opiniones de los lectores

Resumen:

El libro ha sido bien acogido por su perspicaz contenido, especialmente en las áreas de facilitación de grupos y comunicación. Los lectores lo consideran útil, fácil de leer y práctico para estudiantes y profesionales de campos afines. Sin embargo, hay algunas críticas relativas a la calidad de los ejemplares usados y al contenido repetitivo.

Ventajas:

⬤ Contiene información significativa y perspicaz
⬤ fácil de leer
⬤ práctico para estudiantes de trabajo social, educación y terapia de grupo
⬤ bueno para principiantes en la práctica de grupos
⬤ presentaciones claras y tareas experienciales
⬤ útil como referencia.

Desventajas:

⬤ Repetitivo en algunas secciones
⬤ algunas copias usadas son de mala calidad
⬤ no apto para todos como lectura casual
⬤ recomendación de alquilar en lugar de comprar para uso en clase.

(basado en 16 opiniones de lectores)

Título original:

Learning Group Leadership: An Experiential Approach

Contenido del libro:

Centrándose en cómo dirigir y liderar grupos en una variedad de entornos terapéuticos, Aprendizaje del liderazgo de grupos: un enfoque experiencial, tercera edicióncubre la teoría, el proceso, el liderazgo, la ética, las poblaciones especiales y los desafíos que se relacionan con el trabajo en grupo de una manera positiva, realista y bien informada. Jeffrey A. Kottler y Matt Englar-Carlson presentan información conceptual y práctica importante y luego utilizan actividades, ejercicios, tareas de estudio de campo y preguntas de aplicación personal para ayudar a los estudiantes a aplicar los conceptos a su trabajo y a sus vidas. La Tercera Edición totalmente actualizada da vida a los conceptos a través de las voces de los estudiantes en cada capítulo, ejemplos extraídos de los más de 55 años de experiencia combinada de los autores, y contenido de vídeo de demostración que contiene sesiones correspondientes a cada capítulo.

Este es el mejor libro que existe para introducir a los estudiantes en el complejo mundo de los grupos. El texto cumple lo que promete en el título. Enseña a los estudiantes de postgrado de orientación cómo convertirse en líderes de grupo sólidos (o, para ser más precisos, cómo iniciar su viaje en esa dirección), y lo hace de una manera positiva, informada y realista..... El aspecto más impresionante del material es que los autores se centran en el enfoque experiencial (formar a los estudiantes para que sean líderes de grupo), combinado con un estilo de escritura accesible, muchos conocimientos y una actitud entusiasta. -- Marilyn MacGregor, Western New Mexico University

Está claro que los autores tienen una gran experiencia en el asesoramiento de grupos; la información se presenta de forma conversacional y se discute de forma realista. -- Marla J. Muxen, Universidad Estatal de Dakota del Sur

Este libro es muy fácil de leer y explica claramente los puntos que trata utilizando ejemplos accesibles que los estudiantes pueden entender fácilmente. Las habilidades tratadas pueden apreciarse y aplicarse a cualquier experiencia personal de facilitación de grupos que el estudiante ya tenga; como tal, es un texto que "crece con el estudiante". -- Corinne Hutt Greenyer, Universidad de Southampton.

Otros datos del libro:

ISBN:9781452256689
Autor:
Editorial:
Encuadernación:Tapa blanda
Año de publicación:2014
Número de páginas:568

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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)