Usted puede cambiar a los demás: Los cuatro pasos para ayudar a tus colegas, empleados e incluso a tu familia a mejorar su juego

Opiniones de los lectores

El libro «You Can Change Other People», de Peter Bregman y Howie Jacobson, ha sido muy elogiado por su enfoque práctico y práctico para facilitar el cambio en uno mismo y en los demás. Muchos lectores lo encontraron transformador tanto personal como profesionalmente, destacando su énfasis en la empatía, la comprensión y la comunicación clara. Ofrece un proceso de cuatro pasos que los lectores pueden poner en práctica inmediatamente para mejorar las relaciones y lograr los resultados deseados con los demás. Sin embargo, algunas reseñas señalaron problemas con el formato del audiolibro, sugiriendo que podría ser difícil de seguir.

Para muchos lectores, el libro ha sido transformador y les ha cambiado la vida, tanto personal como profesionalmente. Ofrece un proceso claro y práctico de cuatro pasos que puede mejorar la comunicación y las relaciones. La redacción es directa, atractiva y accesible, lo que facilita la aplicación de los conceptos en la vida real. El libro está repleto de herramientas prácticas, conocimientos sobre la naturaleza humana y sabiduría atemporal que pueden beneficiar a líderes, entrenadores y a cualquiera que desee influir positivamente en los demás.

Algunos lectores señalaron que el formato de audiolibro era difícil de seguir, por lo que resultaba menos eficaz para transmitir el material. Algunos también mencionaron que, aunque las ideas son poderosas, la estructura del libro podría haberse beneficiado de una mejor edición para mejorar el flujo narrativo.

(basado en 28 opiniones de lectores)

Título original:

You Can Change Other People: The Four Steps to Help Your Colleagues, Employees-- Even Family-- Up Their Game

Contenido del libro:

La gente suele decir que no se puede cambiar a los demás. Pero eso no es cierto.

Si eres un líder o un directivo en una organización, tienes que cambiar a otras personas. Es tu trabajo. Si te preocupas por las personas de tu vida que no están alcanzando su potencial o, peor aún, están actuando de forma autodestructiva, es el deseo de tu corazón.

El problema no es que no puedas cambiar a otras personas, el problema es que las cosas que haces y dices para intentar cambiarlas no funcionan porque estás haciendo y diciendo las cosas equivocadas. Este libro proporciona instrucciones paso a paso de un proceso de siete etapas para ayudar a las personas a pasar del punto A al punto B.

Se trata de un sistema cuidadosamente elaborado, perfeccionado a lo largo de tres décadas de aplicación profesional, que se presenta con guiones de muestra e ilustraciones de dibujos animados que lo hacen inmediatamente aplicable. Si está intentando ayudar a las personas que le importan, ya sea profesional o personalmente, puede cambiar las cosas en su próxima conversación.

En 20 minutos puede cambiar su forma de hablar a la gente e influir en ella para mejor.