Trabajar mejor, con más inteligencia y menos tiempo: así se hace

Opiniones de los lectores

El libro «Shorter: Work Better, Smarter, and Less - Here's How», de Alex Soojung-Kim Pang, examina las ventajas de adoptar una semana laboral más corta, presentando estudios de casos de varias empresas que han implantado con éxito este modelo. Aunque la tesis es convincente y está bien sustentada con ejemplos, algunos lectores la encontraron farragosa y repetitiva, por lo que recomiendan un formato más conciso.

⬤ Proporciona un argumento convincente a favor de una semana laboral más corta basado en numerosos estudios de casos de diversas industrias.
⬤ Ofrece ideas para mejorar la productividad y la satisfacción de los empleados.
⬤ Redacción accesible y bien estructurada.
⬤ Incluye estrategias prácticas para implantar un horario de trabajo más corto como experimento y no como mandato.
⬤ Aborda los problemas sistémicos de las prácticas laborales tradicionales, como el exceso de reuniones.

⬤ Muchos lectores encontraron el libro excesivamente largo y repetitivo, sugiriendo que podría ser más conciso.
⬤ Algunos comentaron que carece de una guía paso a paso, centrándose más en ejemplos que en aplicaciones prácticas.
⬤ Algunos críticos opinan que la edición podría mejorar la claridad y la concisión.

(basado en 24 opiniones de lectores)

Título original:

Shorter - Work Better, Smarter, and Less-Here's How

Contenido del libro:

Mediante la narración de historias y empleando el método del pensamiento de diseño, este libro muestra cómo empresas de todo el mundo están reduciendo las horas de trabajo al tiempo que se convierten en lugares de trabajo mejores, más felices, más productivos y creativos, y cómo los lectores pueden ampliarlo para reinventar sus propias vidas laborales.

La idea de éxito adoptada por la economía global significa estar siempre activo, no perder nunca una oportunidad y trabajar más que los compañeros. Pero trabajar cada vez más horas no es sostenible ni para las empresas ni para las personas. Los errores provocados por la fatiga, ya sea en el quirófano, en la línea de producción o en el parqué, cuestan miles de millones a las empresas, y el exceso de trabajo aliena y quema a trabajadores valiosos. Sin embargo, por destructiva que sea, la lógica del capitalismo moderno exige que trabajemos más horas y nos obliguemos siempre a trabajar aún más.

Pero, ¿y si hubiera otra manera? Shorter cuenta la historia de empresarios y líderes de todo el mundo que descubren que eliminando distracciones, reduciendo ineficiencias y reservando tiempo para un trabajo muy concentrado y una colaboración de alta calidad, pueden hacer que sus empresas sean más productivas, rentables, creativas y sostenibles. Las jornadas más cortas también empoderan a los trabajadores y mejoran su conciliación de la vida laboral y familiar; mejoran la contratación y la retención en la empresa; y hacen que los líderes sean más reflexivos y decisivos. Muestran el camino hacia un futuro laboral más eficiente, sostenible y humano.

Utilizando el pensamiento de diseño, un proceso de desarrollo de empresas y productos pionero en Silicon Valley, el futurista y consultor Alex Pang crea una guía paso a paso para que los lectores rediseñen sus jornadas laborales: desde la reimaginación de la jornada laboral hasta el diseño de las pruebas iniciales, la reducción de las reuniones, la racionalización de la comunicación, la medición de los resultados y la venta de la idea a inversores y clientes. Cuenta la historia de este movimiento global emergente, las empresas que lo lideran y cómo los lectores pueden unirse a él.