Gestión responsable de los cambios en los modos de trabajo - Valores para un futuro pospandémico, Volumen 2

Título original:

Responsible Management of Shifts in Work Modes - Values for Post Pandemic Sustainability, Volume 2

Contenido del libro:

La pandemia de Covid 19 transformó la lenta transformación de los modos de trabajo en rápidos cambios que acentuaron las características VUCA a escala mundial. La gestión de estos cambios en la dinámica laboral es el tema central de los capítulos de este volumen. La variación de los resultados pospandémicos para las empresas, desde colapsos totales hasta auges de beneficios, motiva fácilmente el interés por los valores que influyen en los resultados verdaderamente positivos. Además, el sector sanitario, a escala mundial, ha soportado gran parte del peso de la pandemia y necesita extraer lecciones prácticas para promover su adaptabilidad y sostenibilidad ante futuras crisis.

Gestión responsable de los cambios en los modos de trabajo - Valores para la sostenibilidad pospandémica, volumen 2 examina cuestiones específicas relacionadas con el liderazgo ético, la gestión de personas, la resiliencia y la gestión de las consecuencias para los sistemas empresariales y sanitarios. En el proceso, los colaboradores identifican retos y entablan debates en profundidad sobre los valores laborales que enriquecen la gestión de personas. Así, en los distintos capítulos se destacan las cualidades necesarias para desarrollar estos valores laborales tanto ahora como en el futuro: se exploran tanto las características individuales como las organizativas, al tiempo que se desarrollan formas de promover una gestión responsable mediante la equidad con las partes interesadas y el liderazgo ético.

Dado que un futuro pospandémico incorpora nuevas realidades distintas de la antigua normalidad y, sin embargo, no cambia el propósito de toda gestión responsable, este libro delibera sobre la necesidad de valores, virtudes y habilidades para que los cambios necesarios en el modo de trabajo de las organizaciones pequeñas, medianas y grandes tengan un impacto positivo para el futuro de la humanidad.