Liderazgo moral: Llegar al corazón de la mejora escolar

Opiniones de los lectores

El libro es bien recibido entre los líderes escolares por su concisa presentación de ideas profundas sobre el liderazgo, la ética y la relación con los alumnos. Aunque muchos lectores lo encuentran valioso y sugerente, hay algunas preocupaciones sobre el estado del libro en el momento de la entrega.

Capítulos concisos, ideas reveladoras sobre el liderazgo, fomenta la reflexión profunda sobre la ética y las relaciones en la educación, fuertes recomendaciones de los lectores, buen valor con entrega puntual.

Algunos ejemplares se entregaron en mal estado, concretamente descritos como viejos con las páginas amarillentas a pesar de venderse como nuevos.

(basado en 10 opiniones de lectores)

Título original:

Moral Leadership: Getting to the Heart of School Improvement

Contenido del libro:

«Una visión de lo que podría (y probablemente debería) ser.... Es posible que el lector desee volver a consultar algunas secciones para una mayor reflexión».

--Liderazgo educativo.

«Un libro excelente que ofrece mucho al administrador experimentado y que debería estar en la lista de lecturas obligatorias de las clases de introducción a la administración».

--NASSP Bulletin.

Liderazgo moral muestra cómo la creación de una nueva práctica de liderazgo -una con una dimensión moral construida en torno a propósitos, valores y creencias- puede transformar una escuela de una organización a una comunidad e inspirar los tipos de compromiso, devoción y servicio que pueden hacer grandes a nuestras escuelas. Sergiovanni explica la importancia de legitimar las emociones y de entrar en contacto con los valores básicos y las conexiones con los demás. Revela cómo la verdadera colegialidad, basada en el trabajo compartido y los objetivos comunes, conduce a una interdepAndencia natural entre los profesores y muestra cómo una declaración pública de valores y propósitos puede ayudar a convertir las escuelas en comunidades virtuosas en las que los profesores son autogestores y la profesionalidad se considera un ideal.