Liderazgo extremo: Cómo lideran y ganan los U.S. Navy Seals

Opiniones de los lectores

Apropiación extrema: How U.S. Navy SEALs Lead and Win ofrece un marco convincente para el liderazgo basado en las experiencias militares de los autores, haciendo hincapié en la responsabilidad total y la rendición de cuentas. Cada capítulo presenta anécdotas reales de combate vinculadas a aplicaciones empresariales, por lo que el libro tiene resonancia en diversos entornos profesionales. Aunque los principios son elogiados por su sencillez y practicidad, algunos lectores opinan que ofrecen consejos de sentido común que pueden no ser nuevos para las personas de alto rendimiento.

Atractiva narración a través de experiencias reales de combate.

Principios de liderazgo claros y aplicables tanto en contextos militares como empresariales.

(basado en 4770 opiniones de lectores)

Título original:

Extreme Ownership: How U.S. Navy Seals Lead and Win

Contenido del libro:

"Estos tipos son intensos. Y aportan ese mismo fuego a su narración en el audiolibro. Escucha a estos oficiales SEAL increíblemente competentes contarte exactamente cómo hacer que un equipo tenga éxito a través de sus experiencias de primera mano en los negocios y el combate." - The Hustle

Edición actualizada del exitoso audiolibro sobre liderazgo que arrasó en Estados Unidos y en todo el mundo, en el que dos oficiales de los SEAL de la Marina estadounidense que dirigieron la unidad de operaciones especiales más condecorada de la guerra de Irak muestran cómo aplicar los poderosos principios de liderazgo del campo de batalla a los negocios y a la vida.

El combate, el entorno más intenso y dinámico que pueda imaginarse, enseña las lecciones de liderazgo más duras, con absolutamente todo lo que está en juego. Jocko Willink y Leif Babin conocieron esta realidad de primera mano en el campo de batalla más violento y peligroso de Irak. Como líderes de la Task Unit Bruiser del SEAL Team Three, su misión era una que muchos creían imposible: ayudar a las fuerzas estadounidenses a asegurar Ramadi, una violenta ciudad controlada por los insurgentes que se consideraba "casi perdida". En apasionantes relatos de primera mano sobre heroísmo, trágicas pérdidas y victorias duramente ganadas, aprendieron que el liderazgo -a todos los niveles- es el factor más importante para que un equipo triunfe o fracase.

Willink y Babin volvieron a casa tras su despliegue e instituyeron la formación en liderazgo SEAL para transmitir las duras lecciones aprendidas en combate y ayudar a forjar la próxima generación de líderes SEAL. Tras dejar los equipos SEAL, crearon una empresa, Echelon Front, para enseñar esos mismos principios de liderazgo a líderes de negocios, empresas y organizaciones de todo el sector civil. Desde entonces, han formado a innumerables líderes y han trabajado con cientos de empresas de prácticamente todos los sectores de EE. UU. y del resto del mundo, enseñándoles a desarrollar sus propios equipos de alto rendimiento y a dirigirlos con la máxima eficacia para dominar sus campos de batalla.

Desde su publicación en octubre de 2015, Liderazgo Extremo ha revolucionado el desarrollo del liderazgo y ha establecido un nuevo estándar para la literatura sobre el tema. Obligatorio para muchas de las organizaciones más exitosas, se ha convertido en una parte integral de los programas oficiales de formación de liderazgo para decenas de equipos de negocios, unidades militares y equipos de primera respuesta. Detallando la mentalidad y los principios que permiten a las unidades SEAL llevar a cabo las misiones de combate más difíciles, Apropiación Extrema demuestra cómo aplicarlos a cualquier equipo u organización, en cualquier entorno de liderazgo. Una narración convincente con poderosas instrucciones y aplicación directa, Apropiación Extrema desafía a los líderes de todo el mundo a cumplir su propósito último: liderar y ganar.