La visión femenina: El verdadero poder de las mujeres en el trabajo (16pt Large Print Edition)

Opiniones de los lectores

El libro «The Female Vision» (La visión femenina), de Sally Helgesen y Julie Johnson, explora las contribuciones únicas que las mujeres aportan al liderazgo y al éxito de las organizaciones. Destaca la necesidad de que las empresas reconozcan y valoren las perspectivas y los valores de las mujeres, que a menudo se pasan por alto en entornos dominados por los hombres. A través de investigaciones y anécdotas, las autoras sostienen que adoptar una «visión femenina» puede conducir a prácticas empresariales más sostenibles y eficaces.

Para muchos lectores, el libro es perspicaz, informativo y un gran tema de conversación sobre las mujeres en el liderazgo. Presenta investigaciones convincentes sobre las ventajas de tener mujeres en puestos ejecutivos y las perspectivas únicas que ofrecen. La redacción es accesible y atractiva, ofrece consejos prácticos a las mujeres que se mueven en el mundo empresarial y anima a los hombres a comprender el valor del liderazgo femenino. En general, es una llamada a la acción para que las organizaciones adopten la diversidad en el liderazgo y obtengan mejores resultados.

Algunas críticas señalan que el libro puede caer en una crítica excesiva del panorama empresarial actual y basarse en estereotipos sobre las experiencias de las mujeres. Además, algunos críticos opinan que podría estar excesivamente centrado en los aspectos negativos de la dominación masculina en el liderazgo sin proporcionar suficiente equilibrio. También se señaló el deseo de que hubiera perspectivas más variadas y un ámbito más amplio de cuestiones dentro de la dinámica de género.

(basado en 22 opiniones de lectores)

Título original:

The Female Vision: Women's Real Power at Work (16pt Large Print Edition)

Contenido del libro:

Nuevas e innovadoras ideas de la autora de La ventaja femenina Redefine lo que las mujeres tienen que ofrecer al mundo Proporciona una perspectiva fresca y práctica para las organizaciones que buscan aprovechar los mejores talentos de las mujeres Las mujeres ven el mundo a través de una lente distintiva. Lo que ven se define por lo que notan, lo que valoran y cómo conectan los puntos.

En este nuevo libro, brillante y con argumentos sólidos, Sally Helgesen y Julie Johnson demuestran por qué la visión femenina constituye el activo más poderoso de las mujeres en el lugar de trabajo y muestran cómo las mujeres y las organizaciones pueden utilizarla para obtener grandes ventajas. Las autoras describen los tres elementos de la visión femenina y exploran los beneficios específicos que aporta cada uno de ellos. La capacidad de la mujer para darse cuenta de todo amplía el alcance de la información disponible para las organizaciones y proporciona pistas vitales sobre las relaciones, los mercados cambiantes y los conflictos potenciales.

El hecho de que las mujeres se centren en la calidad de la experiencia cotidiana más que en medidas abstractas de los logros proporciona una forma de restablecer el equilibrio en un lugar de trabajo 24/7 en el que el estrés endémico se ha convertido en rutina. La inclinación de las mujeres por ver el trabajo en un contexto social más amplio ofrece un poderoso medio para ir más allá de las metáforas estériles de los juegos y conseguir una motivación a un nivel profundo y auténtico.

El extraordinario poder de la visión femenina se ha pasado por alto porque es contracultural en la mayoría de las organizaciones y porque sus beneficios han sido difíciles de medir. Pero, como dejan claro Helgesen y Johnson, la llegada de un entorno empresarial global interconectado, basado en el trabajo en equipo y orientado a los servicios, que busca mercados personalizados y debe despertar las pasiones de empleados muy diversos, requiere precisamente las aptitudes que engloba la visión femenina.

The Female Vision expone exactamente lo que las empresas deben hacer para implicar, dinamizar y apoyar a las mujeres con talento, y muestra a las mujeres cómo alimentar y mantener este poder.