Empresas Rentablemente Saludables: Principios de crecimiento y desarrollo organizativo

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Título original:

Profitably Healthy Companies: Principles of Organizational Growth and Development

Contenido del libro:

Todas las empresas se enfrentan a retos, pero algunas son capaces de alcanzar la vitalidad a largo plazo, mientras que otras se apagan. ¿Qué distingue a una organización sana y de alto rendimiento? ¿Qué ingredientes, decisiones y valores dan como resultado una empresa construida para el largo plazo?

Profitably Healthy Companies expone diez principios esenciales de desarrollo organizativo para el éxito sostenido. Reuniendo experiencia práctica y académica, W. Warner Burke y Michael O'Malley detallan métodos probados para cada organización a todos los niveles. Demuestran por qué centrarse en el bienestar de los empleados y la comunidad tiene más probabilidades de garantizar una rentabilidad duradera que centrarse exclusivamente en los resultados. Burke y O'Malley explican las claves de la resiliencia empresarial, examinando las salvaguardas contra el declive y el desastre, así como las herramientas para la renovación generativa y el crecimiento. Muestran cómo la cultura organizativa fomenta un rendimiento óptimo, una estrategia corporativa flexible y adaptable, y la motivación y el compromiso de los empleados. El libro hace hincapié en temas de actualidad, como la forma de centrar la diversidad y la inclusión y las promesas y dificultades del trabajo a distancia.

Burke y O'Malley basan sus recomendaciones en la investigación en psicología organizativa, así como en su propia y amplia experiencia como consultores, proporcionando una rica gama de estudios de casos y ejemplos. Profitably Healthy Companies es una guía clara y autorizada para profesionales, líderes y responsables de la toma de decisiones, que sintetiza un tratamiento global de la vida organizativa con una lista exhaustiva de lo que las organizaciones deben hacer para prosperar.