Puntuación:
El libro «El liderazgo distribuido en la práctica» ofrece una perspectiva integral del liderazgo en organizaciones complejas, haciendo hincapié en que el liderazgo es un fenómeno distribuido y no concentrado en un solo individuo. Proporciona estudios de casos que ilustran cómo el liderazgo puede compartirse eficazmente a través de diversas funciones y sistemas, mejorando la comprensión de la relación entre los objetivos organizativos y las prácticas cotidianas.
Ventajas:⬤ Amplía la reflexión sobre el liderazgo
⬤ proporciona valiosos estudios de casos
⬤ aclara el concepto de liderazgo distribuido
⬤ ayuda a los administradores a conectar el liderazgo con los avances en la enseñanza y el aprendizaje.
⬤ La teoría del liderazgo distribuido no está tan desarrollada como las perspectivas tradicionales
⬤ no ofrece una guía práctica de «cómo hacerlo»
⬤ puede decepcionar a quienes esperan un estilo de liderazgo más sencillo.
(basado en 3 opiniones de lectores)
Distributed Leadership in Practice
El liderazgo distribuido es un término importante para los responsables de la política educativa, los profesionales y los investigadores de EE.UU.
y de todo el mundo. Existe una gran diversidad en la forma de entender el término.
Este libro examina lo que significa adoptar una perspectiva distribuida basándose en una amplia investigación y en una perspectiva teórica desarrollada por expertos en la materia.
© Book1 Group - todos los derechos reservados.
El contenido de este sitio no se puede copiar o usar, ni en parte ni en su totalidad, sin el permiso escrito del propietario.
Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)