El líder a distancia: Reglas para un liderazgo a distancia extraordinario

Título original:

The Long-Distance Leader: Rules for Remarkable Remote Leadership

Contenido del libro:

El liderazgo primero, las ubicaciones después. A medida que más organizaciones adoptan una fuerza de trabajo remota, los retos de liderar a distancia se hacen más urgentes que nunca.

Los cofundadores del Remote Leadership Institute, Kevin Eikenberry y Wayne Turmel, muestran a los líderes cómo guiar a sus equipos recordando los principios fundamentales del liderazgo, tanto si sus equipos están dispersos por todo el mundo como si sólo trabajan desde casa unos días a la semana. El modelo de las tres «O» de los autores reorienta a los líderes a pensar en los resultados, en los demás y en nosotros mismos, elementos del liderazgo que permanecen inalterables, tanto si los empleados están al final del pasillo como al otro lado del mundo.

Al combinarlo con el Modelo de Liderazgo Remoto, que hace hincapié en el uso de la tecnología como herramienta y no como distracción, los líderes pueden navegar por el terreno de la gestión de equipos estén donde estén. Este libro, repleto de ejercicios que garantizan que los proyectos sigan su curso, mantienen alta la productividad y la moral, y construyen relaciones duraderas, es la guía de referencia para dirigir con eficacia, independientemente de dónde trabajen las personas.