Cuestiones de poder: La ciencia sutil de liderar grupos, persuadir a los demás y maximizar su impacto personal

Opiniones de los lectores

Cuestiones de poder, de Nick Morgan, recibe en general críticas positivas por su exhaustivo análisis de las habilidades de comunicación, centrado en las señales verbales y no verbales que potencian la influencia personal. Los lectores aprecian los consejos prácticos y el atractivo estilo de redacción, pero señalan cierta desigualdad en el contenido y un sesgo percibido hacia un público masculino.

⬤ Ofrece consejos prácticos, basados en la investigación, para mejorar las habilidades de comunicación.
⬤ Su atractivo estilo de redacción hace que el libro sea agradable de leer.
⬤ Abarca una combinación única de comunicación verbal y no verbal, haciendo hincapié en el autoconocimiento.
⬤ Proporciona ejercicios prácticos para que los lectores practiquen.
⬤ Apela a una amplia audiencia, beneficioso para oradores, líderes y cualquiera que busque conectar mejor con los demás.

⬤ Algunas reseñas mencionan que el contenido puede estar sesgado hacia un público masculino.
⬤ Algunos lectores consideran que el libro es desigual o aburrido en algunas partes, y sugieren que podría ser repetitivo.
⬤ Algunos escépticos de la neurociencia pueden encontrar los aspectos científicos difíciles de digerir.
⬤ Existe la sensación de que el libro podría resultar monótono si no hay un fuerte deseo de soportarlo.

(basado en 74 opiniones de lectores)

Título original:

Power Cues: The Subtle Science of Leading Groups, Persuading Others, and Maximizing Your Personal Impact

Contenido del libro:

Toma el control de tus comunicaciones antes de que lo haga otro.

¿Y si alguien le dijera que su comportamiento está controlado por una poderosa fuerza invisible? La mayoría de nosotros nos mostraríamos escépticos ante semejante afirmación, pero en gran medida es cierta. Nuestro cerebro transmite y recibe constantemente señales de las que no somos conscientes. Los estudios demuestran que estas señales constantes dirigen la gran mayoría de nuestras decisiones sobre qué hacer a continuación, y sólo somos conscientes de ellas cuando empezamos a actuar en consecuencia. A muchos les puede parecer inquietante. Pero las implicaciones para el liderazgo son profundas.

En este libro provocador y práctico, el prestigioso coach de oratoria y experto en comunicación Nick Morgan destaca las investigaciones recientes que demuestran que los seres humanos estamos programados para responder a las señales no verbales de los demás (gestos sutiles, sonidos y señales) que provocan emociones. A continuación, proporciona un marco claro y útil de siete «señales de poder» que serán esenciales para cualquier líder en los negocios, el sector público o casi cualquier contexto. Aprenderá habilidades cruciales, desde la medición de los signos no verbales de confianza hasta el arte y la práctica de los gestos y los tonos vocales, pasando por averiguar qué le dice realmente su instinto.

Esta guía concisa y atractiva ayudará a los líderes y aspirantes a líderes de todo tipo a conectar poderosamente, comunicarse más eficazmente y ejercer influencia.