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Applying Critical Evaluation: Making an Impact in Small Business
La aplicación de la evaluación crítica se basa en el liderazgo de pensamiento existente y en ejemplos de la vida real para proporcionar recomendaciones listas para usar que los profesionales de RRHH pueden incorporar en casi todos los aspectos del trabajo, desde la selección de un SIRH y la identificación de programas de formación hasta el desarrollo de un proceso de incorporación y la propuesta de reestructuración organizativa. Escrito especialmente para profesionales de RR.HH. de pequeñas empresas y departamentos de RR.HH. de una sola persona, Aplicación de la evaluación crítica pone de relieve las mejores prácticas para interpretar y promover los resultados con el fin de informar mejor las decisiones empresariales. Con herramientas, hojas de trabajo, estudios de casos y evaluaciones que pueden utilizarse inmediatamente y aplicarse cada día, es un recurso que los profesionales de RRHH consultarán con regularidad.
" Applying Critical Evaluation hace honor a su nombre y mucho más. Currence muestra cómo la evaluación debe evolucionar de las tradicionales hojas sonrientes y pruebas a esfuerzos que realmente conecten los RRHH con los resultados y la estrategia empresarial. Por favor, lea y aplique sus herramientas y recomendaciones para convertirse en un verdadero socio estratégico del negocio " --Jim Kirkpatrick, Ph. D., autor de Kirkpatrick's Four Levels of Training Evaluation y Training on Trial.
"Lleno de información inteligente y práctica que puede utilizar a diario, Aplicación de la evaluación crítica es un libro que sacará de su estantería profesional y consultará una y otra vez." --Susan Craft, MS, SHRM-SCP, SPHR, GPHR, consultora, profesora adjunta y presidenta emérita del Consejo Estatal SHRM de Virginia.
"Es una mirada fresca a lo que hago cada día como director de RRHH. Me ha recordado conceptos que había olvidado y otros que eran nuevos para mí incluso después de 15 años en RRHH. Es un gran 'manual' para el profesional de RRHH de la pequeña empresa de cualquier compañía." --DaNell D'Alfonso, SPHR, Directora Senior de RRHH, Lime Fresh Mexican Grill.
Prefacio Capítulo 1. Definir la evaluación crítica Capítulo 2. Evaluar el panorama general Capítulo 3. Procesamiento de los datos Capítulo 4. Perfeccionar una solución óptima Capítulo 5. Tomar la decisión final Capítulo 6. Resumen Resumen Apéndices Lecturas recomendadas Notas finales Índice Acerca del autor Libros adicionales publicados por la SHRM Libros de la SHRMStore aprobados para obtener créditos de recertificación.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)