Thrive: Vivir y liderar una cultura organizativa en la que todos ganan

Puntuación:   (5,0 de 5)

Thrive: Vivir y liderar una cultura organizativa en la que todos ganan (McLaughlin George Janice)

Opiniones de los lectores

Actualmente no hay opiniones de lectores. La calificación se basa en 5 votos.

Título original:

Thrive: Living and Leading a Win-Win-Win Organizational Culture

Contenido del libro:

Imagine una organización que produce resultados óptimos. Imagina un papel en el que utilizas todas tus habilidades y experiencia para hacer realidad una visión compartida y unos objetivos mutuos. Imagine un entorno de armonía entre la vida laboral y personal, respeto, comportamiento ético, confianza, equidad y aprecio. Imagine que espera con ilusión los lunes, disfrutando de una cultura próspera y saludable de colaboración, innovación y aprendizaje continuo. Todo esto es posible con una cultura organizativa próspera.

THRIVE proporciona la visión y el marco para esta cultura en la que todos ganan. Describe el carácter y el rendimiento organizativos ideales y explica cómo hacerlos realidad. Este libro le ayudará a

- Comprender el valor y los beneficios de una cultura organizativa próspera - Visualizar una cultura organizativa próspera y sus componentes multidimensionales - Hacer realidad la cultura THRIVE mediante la evaluación personal, el compromiso, la acción y la responsabilidad mutua.

La aplicación de los principios de THRIVE le ayudará a vivir, dirigir e influir en los demás para que prosperen, independientemente de su cargo o posición. Podrá crear o mejorar su visión cultural a medida que THRIVE le informa y le inspira a prosperar para ganar.

"THRIVE Living and Leading a Win-Win-Win Organizational Culture es relevante para cualquiera que desee establecer una cultura saludable, inclusiva y próspera centrada en la mejora de su organización. Si está comprometido con la mejora continua y con liderar o trabajar en un entorno compuesto por líderes estelares con fuerte carácter, integridad y coraje, entonces VIVIR y LIDERAR UNA CULTURA ORGANIZATIVA GANADORA-GANADORA es el libro para usted." -Tujuanna B. Williams, Fundadora y Directora General de Tujuanna Williams Consulting, LLC Ex Vicepresidenta y Directora de Diversidad e Inclusión de Freddie Mac y Fannie Mae.

Otros datos del libro:

ISBN:9781977227355
Autor:
Editorial:
Encuadernación:Tapa dura

Compra:

Actualmente disponible, en stock.

¡Lo compro!

Otros libros del autor:

Thrive: Vivir y liderar una cultura organizativa en la que todos ganan - Thrive: Living and Leading...
Imagine una organización que produce resultados...
Thrive: Vivir y liderar una cultura organizativa en la que todos ganan - Thrive: Living and Leading a Win-Win-Win Organizational Culture
Prosperar: Vivir y dirigir una cultura organizativa en la que todos ganan - Thrive: Living and...
Imagine una organización que produce resultados...
Prosperar: Vivir y dirigir una cultura organizativa en la que todos ganan - Thrive: Living and Leading a Win-Win-Win Organizational Culture

Las obras del autor han sido publicadas por las siguientes editoriales:

© Book1 Group - todos los derechos reservados.
El contenido de este sitio no se puede copiar o usar, ni en parte ni en su totalidad, sin el permiso escrito del propietario.
Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)