Por qué triunfa lo sencillo: Escapa de la trampa de la complejidad y haz el trabajo que importa

Opiniones de los lectores

El libro «Why Simple Wins», de Lisa Bodell, subraya la importancia de la simplicidad para mejorar la eficiencia y la innovación en las organizaciones. Ofrece a los directivos estrategias prácticas para eliminar la complejidad innecesaria y mejorar la productividad. Aunque muchos lectores consideraron que las ideas eran valiosas y prácticas, algunos expresaron su preocupación por la redundancia y la extensión del libro, sugiriendo que podría haber sido más conciso.

Ofrece estrategias prácticas que los directivos pueden aplicar de inmediato.

Está escrito de forma atractiva y elocuente, lo que lo hace accesible a los lectores.

(basado en 76 opiniones de lectores)

Título original:

Why Simple Wins: Escape the Complexity Trap and Get to Work That Matters

Contenido del libro:

Imagine lo que podría hacer con el tiempo que dedica a escribir correos electrónicos cada día. La complejidad está acabando con la capacidad de las empresas para innovar y adaptarse, y la simplicidad se está convirtiendo rápidamente en la ventaja competitiva de nuestro tiempo.

Why Simple Wins ayuda a los líderes y a sus equipos a ir más allá de los sentimientos de frustración e inutilidad que conlleva tanto trabajo improductivo en el mundo corporativo actual para crear una cultura corporativa en la que el trabajo valioso, esencial y significativo sea la norma. Al aprender a eliminar redundancias, comunicarse con claridad y convertir la simplificación en un hábito, las personas y las empresas pueden empezar a reconocer qué actividades son una pérdida de tiempo y cuáles crean un valor duradero. El método de simplificación de Lisa Bodell tiene varios principios únicos: La simplificación es una habilidad que está al alcance de todos, pero que muy pocos líderes utilizan.

Simplificar es lo correcto: para nuestros clientes, para nuestra empresa y para los demás. Trabajar con la simplificación como modelo empresarial básico facilitará el respeto por el tiempo de los demás. La simplificación impulsa la cultura, y la cultura, a su vez, impulsa el compromiso de los empleados, las relaciones con los clientes y la productividad general.

Este libro se inspira en la pasión de Bodell por eliminar las barreras a la innovación y la productividad. En él explica por qué el cambio y la innovación son tan difíciles de conseguir, y no es lo que cabría esperar. La realidad es la siguiente: nos pasamos el día ahogados en tareas mundanas como reuniones, correos electrónicos e informes.

A menudo son complejidades creadas por nosotros mismos que nos impiden llegar al trabajo significativo que realmente importa. Utilizando historias y técnicas sencillas, Why Simple Wins muestra que utilizando la sencillez como principio operativo, podemos eliminar el trabajo ajetreado que nos asfixia cada día y, en su lugar, dedicar tiempo al trabajo que valoramos.