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Pastores que complacen a la gente: Evitar las trampas del liderazgo motivado por la aprobación», de Charles Stone, es un valioso recurso para pastores y líderes que luchan contra el deseo de complacer a los demás a expensas de su propio bienestar y eficacia. El libro combina historias personales, una amplia investigación y reflexiones bíblicas para abordar los desafíos de complacer a la gente en el ministerio. Aunque muchos lectores lo encuentran perspicaz y práctico, algunos lo critican por estar empantanado en terminología psicológica y por su complejidad.
Ventajas:⬤ Aborda un problema común entre los pastores -la complacencia de la gente- con ideas prácticas.
⬤ Combina eficazmente la investigación, las historias personales y las referencias bíblicas.
⬤ Proporciona herramientas de autoevaluación y pasos prácticos para superar las tendencias de agradar a la gente.
⬤ Fomenta la madurez emocional y el crecimiento personal en roles de liderazgo.
⬤ Altamente recomendado por muchos lectores por su relevancia y aplicabilidad al cuidado pastoral.
⬤ Algunos lectores encuentran la redacción demasiado académica o llena de jerga psicológica.
⬤ Algunas menciones a que el libro se empantana en las secciones intermedias.
⬤ Críticas por ser repetitivo o carecer de medidas prácticas en ciertas áreas.
(basado en 21 opiniones de lectores)
People-Pleasing Pastors: Avoiding the Pitfalls of Approval-Motivated Leadership
⬤ Recomendación del 12º Recurso Anual Outreach del Año (Liderazgo)
Los pastores y líderes de la iglesia a menudo caen en la trampa de complacer a la gente. La investigación de Charles Stone sobre miles de pastores y líderes ministeriales demuestra los peligros del liderazgo motivado por la aprobación.
Combinando reflexiones bíblicas y hallazgos neurocientíficos, Stone muestra por qué caemos en patrones de complacer a la gente y qué podemos hacer para superar estas tendencias. Con herramientas prácticas para individuos y equipos, Stone ofrece recursos concretos para ayudarle a usted y a su liderazgo a minimizar el complacer a la gente y a tener un ministerio más efectivo.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)