Manual de liderazgo comunitario: Enmarcar ideas, establecer relaciones y movilizar recursos

Opiniones de los lectores

Las reseñas del libro destacan su eficacia como recurso para el liderazgo comunitario, y muchos usuarios elogian su exhaustiva cobertura de temas importantes y estrategias prácticas. Sin embargo, hay algunos problemas, como una confusión con un libro diferente y la sensación de algunos usuarios de que ciertos aspectos, como los formularios proporcionados, pueden no ser útiles para ellos.

Excelente recurso para el liderazgo y la gestión comunitaria, estrategias prácticas para lograr un impacto, orientación clara para establecer relaciones, útil en entornos académicos y recomendado para líderes comunitarios.

Algunos usuarios dudan de la utilidad de los formularios incluidos, y hubo un incidente de recepción de la edición equivocada del libro. Unas pocas reseñas expresan que, aunque informativo, el libro puede no ser lo suficientemente atractivo para todos los lectores.

(basado en 14 opiniones de lectores)

Título original:

The Community Leadership Handbook: Framing Ideas, Building Relationships, and Mobilizing Resources

Contenido del libro:

Herramientas para las personas que desean mejorar sus comunidades.

Esta importante guía pone las herramientas de la democracia en manos de todos. Basada en lo mejor de la experiencia de 20 años de la Fundación Blandin en el desarrollo de líderes comunitarios, ofrece a los miembros de la comunidad -como usted- las herramientas para reunir a la gente y lograr cambios.

Estos son algunos de los recursos útiles que encontrarás:

⬤ Identificación de los activos de la comunidad.

⬤ Análisis de los problemas de la comunidad.

⬤ Obtención de datos comunitarios.

⬤ Indagación apreciativa.

⬤ Traducir la visión en acción.

⬤ Comunicación interpersonal para líderes.

⬤ Gestión de conflictos interpersonales como líder.

⬤ Construyendo Capital Social a través de las Culturas.

⬤ Mapeo de Redes: Localización del Capital Social.

⬤ Análisis de las partes interesadas.

⬤ Creación de coaliciones.

⬤ Creación de equipos comunitarios eficaces.

⬤ Reclutamiento y mantenimiento de voluntarios.

⬤ Sacar el máximo partido a las reuniones.