La nueva psicología del liderazgo: Identidad, influencia y poder

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Título original:

The New Psychology of Leadership: Identity, Influence and Power

Contenido del libro:

Este innovador libro ofrece una refrescante introducción al campo del liderazgo y está repleto de ideas teóricas y prácticas derivadas de una gran cantidad de investigación científica aplicada realizada por los autores y sus colegas en todo el mundo durante las últimas tres décadas.

Parte de la premisa de que el liderazgo nunca trata sólo de líderes. Se trata más bien de líderes y seguidores unidos como miembros de un grupo social que les proporciona un sentimiento de identidad social compartida, un sentimiento de "nosotros". En estos términos, el liderazgo se entiende como el proceso a través del cual los líderes trabajan con sus seguidores para crear, representar, promover y arraigar este sentido de identidad social compartida. La nueva edición de este libro galardonado presenta una gran cantidad de pruebas procedentes de contextos históricos, organizativos, políticos y deportivos para proporcionar una exploración ampliada de estos procesos de liderazgo identitario en acción. En particular, se basa en el éxito de la primera edición para examinar el funcionamiento del liderazgo identitario en la sociedad contemporánea y dar respuestas prácticas a los principales retos organizativos e institucionales.

Este libro, que se basa en ejemplos reales y en abundantes fuentes de datos, será de interés para académicos, investigadores y estudiantes de psicología, empresariales y gestión, así como para profesionales, responsables políticos y cualquier persona interesada en el funcionamiento del liderazgo, la influencia y el poder.