Título original:
Radical Change Attempt in Healthcare - Competing Logics in Hospital Mergers
Contenido del libro:
Hoy en día no cabe duda de que los intentos de cambio radical, como las fusiones, han calado en todos los sectores de la sociedad. Sin embargo, el conocimiento de las fusiones en la sanidad es muy incierto y escaso.
Esta premiada tesis doctoral explora una de las mayores fusiones hospitalarias jamás realizadas: la emblemática fusión de dos hospitales universitarios de Estocolmo (Suecia), que formaron el actual? Karolinska University Hospital. El objetivo es aumentar nuestra comprensión de los escollos y las posibilidades de los procesos de cambio en organizaciones grandes y complejas, especialmente en entornos profesionalizados y de servicio público. Soki Choi (Dra.
en Medicina) es doctora por el Karolinska Institutet y máster en Ciencias Empresariales y Económicas por la Stockholm School of Economics (Suecia). También ha sido investigadora invitada en la Universidad de Harvard, Estados Unidos.
En 2011, la Dra. Choi fue galardonada con el prestigioso Premio de Investigación de la Asociación Europea de Gestión Sanitaria: "En una reñida competición por el premio de este año, la investigación de Soki Choi sobre la gestión de la integración clínica destacó por la forma en que desafía algunos de los conocimientos tradicionales sobre las fusiones en la asistencia sanitaria" - Profesor Kieran Walshe, Presidente del Comité Científico Asesor de la EHMA.
