Guía FT para directivos - Cómo ser un directivo que marca la diferencia y obtiene resultados

Puntuación:   (4,1 de 5)

Guía FT para directivos - Cómo ser un directivo que marca la diferencia y obtiene resultados (Ann Francke)

Opiniones de los lectores

Resumen:

El libro de Ann Francke sobre gestión ha recibido críticas dispares: algunos lectores elogian su contenido atractivo y práctico, mientras que otros lo critican por ser demasiado básico y carecer de sustancia. En general, se considera un recurso útil para los directivos noveles, pero polémico para quienes buscan ideas más avanzadas.

Ventajas:

Atractivo y fácil de leer
lleno de consejos prácticos
estupendo para directivos noveles
considerado una buena referencia para la gestión y el liderazgo.

Desventajas:

Considerado demasiado básico para directivos con experiencia
carece de sustancia y profundidad
algunos lectores lo consideraron penoso de leer y empaña la marca CMI.

(basado en 5 opiniones de lectores)

Título original:

FT Guide to Management - How to be a Manager Who Makes a Difference and Gets Results

Contenido del libro:

Práctica, concisa y repleta de consejos que todo directivo necesita conocer, la Guía del Financial Times para directivos constituye una poderosa guía para líderes de todos los niveles.

Arianna Huffington, presidenta y redactora jefe de The Huffington Post Media Group

Es claro, alentador y lleno de sentido común, como su autor. Un ganador.

Eleanor Mills, Directora Editorial, The Sunday Times

En medio de la miríada de libros sobre liderazgo, esta guía presenta un conjunto inusualmente concreto, exhaustivo y práctico de principios y enseñanzas para directivos de todos los niveles.

John Pepper, ex Consejero Delegado y Presidente de P&G; ex Presidente de Walt Disney

Desde la motivación de un equipo y el desarrollo de talentos estrella hasta el control de presupuestos y el fomento de la innovación, la Guía del Financial Times para directivos es su guía autorizada para convertirse en un directivo eficaz.

Lleno de consejos prácticos, este manual definitivo ofrece

Soluciones a los retos cotidianos de:

Gestionarse a sí mismo

Desarrollar las habilidades de comunicación y la inteligencia emocional

Dirigir a los demás

Fijar la dirección estratégica

Gestionar el cambio

Gestión del dinero, los recursos y la tecnología

También se ofrece asesoramiento sobre el terreno desde la primera línea ejecutiva,

Con opiniones de líderes como Paul Polman (Consejero Delegado de Unilever),

Steve Marshall (Presidente de Balfour Beatty) y Cilla Snowball

(Presidente y Consejero Delegado de AMV BBDO).

Tanto si es un nuevo jefe de equipo como un director experimentado,

Este libro contiene todo lo que necesita saber para convertirse en un

directivo sobresaliente.

Otros datos del libro:

ISBN:9780273792864
Autor:
Editorial:
Subtítulo:How to be a Manager Who Makes a Difference and Gets Results
Idioma:inglés
Encuadernación:Tapa blanda
Año de publicación:2013
Número de páginas:376

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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)