Gestión de conflictos

Puntuación:   (4,9 de 5)

Gestión de conflictos (Dorothy Balancio)

Opiniones de los lectores

Resumen:

Los usuarios han encontrado en el libro una ayuda significativa en momentos difíciles, permitiéndoles reevaluar sus creencias y hacer frente a problemas personales. Las experiencias compartidas ponen de relieve la influencia positiva del autor, que también ejerce como profesor.

Ventajas:

El libro es fácil de entender, aporta ideas valiosas y ha sido una fuente de apoyo en momentos difíciles. La autora y profesora, la Dra. Dorothy Balancio, es muy elogiada por su labor docente y de tutoría.

Desventajas:

Algunos usuarios se mostraron inicialmente reacios a comprar el libro por limitaciones económicas y escepticismo sobre su valor.

(basado en 2 opiniones de lectores)

Título original:

Managing Conflict

Contenido del libro:

Managing Conflict: An Introspective Journey to Negotiating Skills se centra en el autoconocimiento, la automotivación, la autorregulación, la empatía y las competencias sociales como herramientas para ayudar a los lectores a comprenderse a sí mismos y a los demás, reconocer en quién confiar y negociar con éxito relaciones basadas en la confianza. El objetivo principal de la antología es facilitar el desarrollo de habilidades de negociación para resolver conflictos.

El libro ofrece perspectivas sociológicas sobre la cooperación, el conflicto y la resolución de conflictos para ayudar a los lectores a pensar más allá del individuo y considerar las habilidades que construyen una buena comunicación. Entre los temas específicos se incluyen la comunicación no violenta, las estrategias y técnicas para gestionar conflictos, la comprensión del estrés y los conflictos, el acoso, la negociación y la mediación, y la ética del mediador. A medida que leen, los alumnos reflexionan sobre la importancia de las actitudes, los valores y los objetivos, y sobre la importancia de interiorizar las normas y gobernar el propio comportamiento.

Con contribuciones de autores especializados en diversas disciplinas y desarrollado para ayudar a los estudiantes a agudizar sus habilidades de observación, mejorar su inteligencia emocional y fortalecer sus capacidades analíticas, Gestión de conflictos es muy adecuado para cursos de sociología, psicología social, asesoramiento, derecho y trabajo social.

La doctora Dorothy Balancio se licenció en Sociología por la City University de Nueva York y estudió negociación en la Universidad de Harvard y resolución de conflictos en el Centro Internacional de Cooperación y Resolución de Conflictos de la Universidad de Columbia. Profesora y Directora del Programa de Sociología del Mercy College, su compromiso con la gestión de conflictos se ha visto reforzado por su experiencia tras sobrevivir a la muerte de su hijo a causa de la violencia. La Dra. Balancio es directora ejecutiva del Fondo de Becas Louis Balancio (P. O. Box 1515, Scarsdale, Nueva York, 10583), una organización sin ánimo de lucro cuya misión es animar a la gente a aprender el arte de la resolución de conflictos.

Otros datos del libro:

ISBN:9781516554034
Autor:
Editorial:
Idioma:inglés
Encuadernación:Tapa dura

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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)