Opiniones de los lectores
Resumen:El libro es bien recibido por sus principios de gestión concisos y perspicaces, lo que lo hace adecuado tanto para directivos en activo como para aspirantes a ello. Muchos lectores aprecian sus indicaciones claras y consejos prácticos, aunque algunos critican la repetición de contenidos de otras obras de la serie del autor.
Ventajas:⬤ Conciso y fácil de leer.
⬤ Principios de gestión claros y prácticos.
⬤ Adecuado tanto para directivos actuales como para aspirantes.
⬤ Envío rápido y buen precio.
⬤ Estilo de redacción directo.
⬤ Útil para mejorar las prácticas de gestión.
⬤ Algunos contenidos son repetitivos de otros libros de la serie.
⬤ Puede que no ofrezca análisis en profundidad en comparación con obras más extensas.
⬤ Algunos lectores consideran que carece de nuevos puntos de vista si están familiarizados con los otros libros del autor.
(basado en 21 opiniones de lectores)
Título original:
Management
Contenido del libro:
Descubra los secretos para convertir a los empleados ordinarios en extraordinarios.
¿Quiere convertirse en alguien valioso para su empresa? Por supuesto que sí. La clave sin parangón para alcanzar esa notoriedad es aprender a potenciar sus habilidades directivas y sacar lo mejor de su gente. Y si eso suena sencillo, ¡es porque lo es! Los grandes directivos se hacen, no nacen. Y el experto en éxito Brian Tracy ha escrito Management, una guía práctica y fácil de seguir para mostrar cómo cualquiera puede fácilmente:
⬤ Establecer estándares de rendimiento.
⬤ Delegar productivamente.
⬤ Definir áreas clave de resultados.
⬤ Concentrar la atención y los recursos en las actividades más rentables y eliminar las distracciones.
⬤ Contratar y despedir eficazmente. Construir una plantilla de alto rendimiento.
⬤ Celebrar reuniones que funcionen.
⬤ Comunicar con claridad.
⬤ Negociar con éxito.
⬤ Eliminar los obstáculos al rendimiento.
⬤ Y mucho más. Llena de técnicas y herramientas prácticas y probadas, esta guía esencial le muestra cómo sacar lo mejor de su gente y ser visto como un eje indispensable por los líderes de su organización.
Otros datos del libro:
| ISBN: | 9781400222179 |
| Autor: | |
| Editorial: | |
| Idioma: | inglés |
| Encuadernación: | Tapa blanda |
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