Puntuación:
El libro ha sido bien acogido por su variedad de juegos y actividades de formación de bajo coste, especialmente para la creación de equipos y las habilidades de liderazgo. Ofrece ideas prácticas y constituye un valioso recurso para los formadores. Sin embargo, algunos usuarios señalaron la falta de originalidad y la necesidad de un espacio amplio para ciertas actividades, lo que puede limitar su aplicabilidad.
Ventajas:Información oportuna, gran variedad de juegos de formación divertidos y útiles, adecuado para un público general, excelente para el desarrollo de equipos, lista de materiales prácticos, buena relación calidad-precio, muchas actividades no requieren materiales especiales.
Desventajas:Algunos usuarios esperaban más variedad y originalidad, ciertas actividades requieren mucho espacio para su ejecución y las explicaciones podrían beneficiarse de más ayudas visuales.
(basado en 16 opiniones de lectores)
The Big Book of Low-Cost Training Games: Quick, Effective Activities That Explore Communication, Goals Setting, Character Development, Team Building,
Haga de la formación un juego en el que todos puedan ganar Con actividades y ejercicios diseñados para grupos de cualquier tamaño, El gran libro de los juegos de formación de bajo coste demuestra que la formación puede ofrecer resultados extraordinarios, incluso cuando se está pendiente de la cuenta de resultados.
Tanto si es usted formador o facilitador, líder de grupo o directivo, descubrirá que los juegos de este libro son herramientas excelentes para generar confianza, explorar el carácter, fomentar la colaboración y demostrar técnicas de comunicación más eficaces. Y lo que es mejor, con un mínimo de elementos de atrezzo, como fichas y rotuladores, estas actividades no sólo son rentables, sino que también son fáciles de preparar y pueden realizarse prácticamente en cualquier lugar.
Desde rompehielos indoloros hasta retos de grupo y proyectos significativos de creación de comunidad, El gran libro de los juegos de formación de bajo coste es su plan de juego ganador para maximizar la participación del grupo y obtener el máximo rendimiento de su presupuesto de formación.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)