Puntuación:
El libro ha sido bien acogido por su crítica perspicaz del derecho de sociedades y sus implicaciones para la democracia y los fines públicos. Desafía la concepción convencional de las empresas como meras entidades contractuales y subraya la necesidad de una supervisión reguladora al servicio de objetivos sociales más amplios. El autor presenta ideas complejas de manera atractiva, haciendo que el contenido sea accesible tanto a los profesionales del derecho como a los lectores en general.
Ventajas:⬤ Bien argumentado y que invita a la reflexión
⬤ cuestiona los puntos de vista convencionales sobre el derecho de sociedades
⬤ recomienda los cambios necesarios para la gobernanza empresarial
⬤ mejora la comprensión de la intersección entre el derecho, la economía y la justicia social
⬤ accesible a los no juristas
⬤ bien escrito y atractivo.
⬤ Algunos pueden encontrar árido el tema
⬤ la crítica de las estructuras legales existentes podría alienar a quienes apoyan los marcos corporativos actuales
⬤ la profundidad de la erudición legal puede resultar abrumadora para los lectores sin formación jurídica.
(basado en 5 opiniones de lectores)
The Failure of Corporate Law: Fundamental Flaws & Progressive Possibilities
Cuando se utiliza en relación con las empresas, el término «público» es engañoso.
Cualquiera puede comprar acciones, pero las propias empresas públicas no están sujetas a un sentido de obligación social ni a una estricta supervisión pública. De hecho, los directivos de la mayoría de las grandes empresas tienen prohibido por ley tener en cuenta los intereses del público en la toma de decisiones, si hacerlo perjudica a los accionistas.
Pero no siempre ha sido así, ya que hasta principios del siglo XX se consideraba que las empresas públicas tenían importantes responsabilidades cívicas. Con The Failure of Corporate Law (El fracaso del derecho de sociedades), Kent Greenfield espera devolver el derecho de sociedades a un sistema en el que el público tenga más peso en la forma en que se gobiernan las empresas. Greenfield sostiene que las leyes que controlan las empresas deberían proteger mucho más el interés público y a las diversas partes interesadas de la empresa, como los empleados.
Sólo cuando el derecho de sociedades se evalúe como una rama del derecho público -como ocurre con el derecho constitucional o el derecho medioambiental- quedará claro qué tipos de cambios pueden introducirse en la gobernanza empresarial para mejorar el bien común. Greenfield propone cambios en el gobierno corporativo que permitirían a las empresas cumplir el objetivo progresista de crear riqueza para la sociedad en su conjunto y no sólo para los accionistas y los ejecutivos.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)