Corporate Safety Compliance: OSHA, la ética y la ley

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Título original:

Corporate Safety Compliance: OSHA, Ethics, and the Law

Contenido del libro:

Los profesionales de la seguridad y la salud se enfrentan casi a diario a posibles problemas jurídicos y éticos. En un panorama de responsabilidades cambiantes y nuevas leyes, a menudo toman decisiones difíciles que pueden dar lugar, en retrospectiva, a la creación de problemas legales y responsabilidades para ellos y sus empresas. Escrito por el experto en salud y seguridad en el trabajo Ton Schneid, Corporate Safety Compliance: OSHA, Ethics, and the Law ofrece orientación a través del laberinto de cuestiones jurídicas relacionadas con la OSHA y la OSHRC y sobre cómo evitar posibles responsabilidades legales.

Schneid aborda sin rodeos las cuestiones éticas y de seguridad, y explora la responsabilidad penal de particulares y empresas en virtud de la Ley OSHA y los códigos penales estatales. Incluye métodos para lograr y mantener el cumplimiento de la OSHA, utilizando estudios de casos específicos para ilustrar las formas de evitar o minimizar el impacto de los problemas legales. El texto aborda no sólo los reglamentos y normas de la OSHA, sino también los aspectos jurídicos hasta las decisiones de la OSHRC sobre cuestiones específicas. Además, el autor examina las cuestiones éticas implicadas en muchos de los aspectos legales de las cuestiones de seguridad, así como las cuestiones éticas en la gestión diaria de la seguridad y la salud.

La mera mención de la palabra OSHA asusta a mucha gente. A menudo, la OSHA ha sido la tan denostada agencia federal objeto de ataques tanto por parte de la patronal como de las organizaciones sindicales. Tom Schneid dilucida las posibles cuestiones legales y éticas del nuevo lugar de trabajo industrializado. Su enfoque proactivo le ayuda a evitar o minimizar posibles responsabilidades, siempre que sea posible, pero también le da las herramientas para estar preparado y bien informado en el singular proceso de apelación ante la OSHA y la OSHRC.