Conflicto y liderazgo: Cómo aprovechar el poder del conflicto para crear mejores líderes y formar equipos prósperos

Opiniones de los lectores

El libro de Christian Muntean ofrece estrategias prácticas y reflexiones para gestionar los conflictos, sobre todo en funciones de liderazgo. Destaca los aspectos positivos del conflicto y ofrece consejos prácticos basados en anécdotas personales y experiencias de la vida real. El libro es elogiado por su claridad, accesibilidad y aplicaciones prácticas, lo que lo hace adecuado para una amplia gama de lectores, desde líderes empresariales hasta padres.

Bien escrito, con un equilibrio de anécdotas personales y estrategias prácticas.

Ofrece una guía clara y herramientas para que los líderes transformen los conflictos en resultados positivos.

(basado en 21 opiniones de lectores)

Título original:

Conflict and Leadership: How to Harness the Power of Conflict to Create Better Leaders and Build Thriving Teams

Contenido del libro:

Los conflictos son una de las mayores fuentes de gastos y pérdidas empresariales toleradas.

Y ello a pesar de que, en la mayoría de los casos, estos gastos y pérdidas pueden convertirse fácilmente en ingresos y beneficios. En el mundo de las organizaciones sin ánimo de lucro, uno de los mayores impedimentos para el éxito de una misión no es la falta de financiación o la difícil naturaleza de la causa.

Es el simple hecho de que a los equipos les cuesta trabajar bien juntos. ¿Y si el conflicto fuera el punto de partida para desarrollar la confianza? ¿Y si catalizara un entendimiento más profundo y significativo entre los miembros del equipo? ¿Y si fuera crucial para construir organizaciones más fuertes y poderosas? Por último, ¿qué pasaría si hubiera pasos sencillos que pudiera dar para ayudar automáticamente a sus equipos a comunicarse y trabajar juntos con más facilidad? Este libro le muestra cómo.