Coaching culturalmente competente: apoyo a los educadores para crear escuelas equitativas

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Título original:

Culturally Proficient Coaching: Supporting Educators to Create Equitable Schools

Contenido del libro:

¿Por qué una nueva edición de Culturally Proficient Coaching? ¿Por qué ahora, especialmente?

Porque varios años de polarización después, es aún más urgente que todos examinemos críticamente nuestras actitudes, creencias y prácticas cuando trabajamos con estudiantes que parecen o suenan "diferentes". Sea cual sea su definición de coach, sea cual sea el modelo de coaching que siga, éste es el recurso que le ayudará a empezar.

Con la primera edición, el gran objetivo de los autores era cambiar nuestra forma de pensar al servicio de la enseñanza y el liderazgo basados en estándares, y de interacciones equitativas que apoyen a todos los estudiantes para que alcancen los niveles más altos. Ahora, con esta segunda edición, los autores añaden un tercer objetivo: fomentar una mentalidad más holística y usos contextuales ampliados.

Las novedades incluyen:

Investigación mejorada sobre la eficacia del coaching en entornos educativos.

Nuevos datos sobre la respuesta a los prejuicios implícitos y las microagresiones: formas de discriminación sutiles y no intencionadas, pero destructivas, que siguen marginando.

Perfeccionamiento y actualización de las Herramientas de Competencia Cultural, que le permiten proporcionar experiencias de afirmación de la vida equitativas a todos los grupos culturales.

Modelos ampliados de Conversaciones de Coaching Culturalmente Competentes.

Una sección especial sobre la elaboración de Preguntas Innovadoras para cambiar mentalidades arraigadas y barreras a la Competencia Cultural.

Por su diseño, Culturally Proficient Coaching es un enfoque intencional, de adentro hacia afuera que media el pensamiento de una persona hacia valores, creencias y comportamientos que permiten interacciones interculturales eficaces y entornos de aprendizaje equitativos. Esta es su oportunidad de actuar como mediador experto y de confianza, fomentando la confianza y la conciencia cultural de los educadores, al tiempo que perfecciona sus habilidades de coaching.

Nos debemos a nosotros mismos y a nuestros hijos el abrazar y comprometernos productivamente con la diversidad, con todas sus tensiones, para la sostenibilidad de la humanidad. Estos autores nos han dado la invitación, la hoja de ruta y la llamada a la acción. el embarque depende de cada uno de nosotros".

--Carolyn M. McKanders, Directora Emérita.

Centro de Escuelas Adaptativas y Pensamiento Colaborativo.