Automatización empresarial y su efecto en la mano de obra: Guía práctica para preparar a las organizaciones para la cuarta revolución industrial

Título original:

Business Automation and Its Effect on the Labor Force: A Practical Guide for Preparing Organizations for the Fourth Industrial Revolution

Contenido del libro:

La automatización de las empresas y su efecto en la mano de obra informa a los directivos de empresas sobre las nuevas tecnologías que pueden hacer más eficientes sus industrias. Este libro ofrece una introducción a la computación cuántica, la inteligencia artificial, la robótica y los sensores. Como libro de gestión empresarial, los directivos pueden empezar a planificar el futuro. El autor predice cuándo estarán listos para su uso los sistemas avanzados. Al tener una idea más clara de lo que se avecina, los directivos de las empresas podrán determinar cuántos trabajadores y máquinas serán necesarios. Los directivos aprenderán a calcular la combinación óptima de trabajadores y máquinas.

Aspectos destacados del libro

⬤ Abarca la mano de obra y la tecnología en la agricultura, la industria manufacturera, la construcción, el transporte, la hostelería, la sanidad, la administración de oficinas y la educación.

⬤ Una revisión de la evolución de los sistemas, máquinas y dispositivos desde el pasado hasta el presente, y hacia dónde se dirigen los últimos avances.

⬤ Una línea de tiempo visual que muestra cuándo estarán disponibles los nuevos sistemas y máquinas para ocho industrias en los próximos 25 años.

⬤ Descripciones sucintas de los puestos de trabajo eliminados, los conservados y las nuevas funciones de los trabajadores.

⬤ Un método simplificado para calcular los costes de las operaciones, que permite a los directivos de las empresas comparar la productividad humana con la de las máquinas.

⬤ Información sobre el mercado de trabajo en el contexto de la innovación tecnológica para las agencias estatales de mano de obra y las juntas locales de desarrollo de la mano de obra.

⬤ Listas de ocupaciones con códigos de Clasificación Ocupacional Estándar (SOC) para economistas laborales, especialistas en desarrollo de la mano de obra y demandantes de empleo.