Aprendizaje colaborativo: Mejore la cualificación de sus empleados y obtenga ventajas competitivas compartiendo conocimientos especializados

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Título original:

Collaborative Learning: Upskill Your Workforce and Gain Competitive Advantage Through Shared Expertise

Contenido del libro:

El aprendizaje colaborativo explica cómo aprovechar los conocimientos y la experiencia de los empleados actuales para mejorar las cualificaciones de toda la plantilla.

Esta guía práctica explica qué es el aprendizaje colaborativo, cuáles son sus ventajas y por qué es necesario en un mundo empresarial ágil y cambiante. También explica la ciencia que hay detrás de la experiencia compartida y cómo fomentarla, cómo puede utilizarse el aprendizaje colaborativo para combatir el bajo nivel de compromiso de los alumnos y el agotamiento de los empleados, y cómo puede utilizarse el aprendizaje colaborativo a lo largo de toda la trayectoria del empleado, desde la preincorporación y la incorporación hasta la promoción y el ascenso. Este libro también explica por qué el aprendizaje colaborativo no es una cascada descendente de información desde el empleado más veterano hasta el más joven. Se trata más bien de un enfoque integrador del aprendizaje en todas las funciones y equipos, en todas las jerarquías y en todos los puestos de trabajo.

Este libro está repleto de discusiones de expertos sobre por qué el aprendizaje colaborativo es un potenciador de la cultura y contiene consejos para superar los obstáculos comunes a la hora de convertir el aprendizaje colaborativo en parte de la estrategia de aprendizaje de una empresa. Repleto de estudios de casos y ejemplos de empresas globales que han implementado y se han beneficiado del aprendizaje colaborativo, incluyendo Google, Tesla, McDonald's, Lego, Haribo, LVMH y Mercedes, este libro es para todos los profesionales de L&D que buscan integrar el aprendizaje colaborativo en el lugar de trabajo pero no están seguros de por dónde empezar.