World Change-Maker: Construir habilidades en el desarrollo internacional y el trabajo social

Opiniones de los lectores

El libro «World Change-Maker», de Ann McLaughlin, es muy elogiado por su enfoque perspicaz y práctico del trabajo social internacional. Se considera una lectura obligada para trabajadores sociales y personas interesadas en el voluntariado internacional. La autora combina sus experiencias de primera mano con conocimientos teóricos, proporcionando a los lectores valiosas herramientas para un compromiso eficaz con la comunidad. Sin embargo, algunos lectores pueden sentirse desafiados por los conceptos de privilegio que se discuten en el libro.

⬤ Muy perspicaz y práctico, lleno de ejemplos y anécdotas de la vida real.
⬤ Estilo de escritura atractivo que hace accesibles los temas complejos.
⬤ Ofrece herramientas valiosas para trabajadores sociales y voluntarios, fomentando la autorreflexión sobre el privilegio.
⬤ Proporciona una visión integral del trabajo internacional y las necesidades de la comunidad.
⬤ Inspira a los lectores a marcar la diferencia en sus comunidades.

⬤ Algunos lectores pueden encontrar desafiante o incómodo el énfasis en el privilegio.
⬤ El énfasis en la evaluación de las necesidades puede requerir un cambio de mentalidad para quienes están acostumbrados a un enfoque más tradicional de la ayuda.

(basado en 9 opiniones de lectores)

Título original:

World Change-Maker: Build Skills in International Development and Social Work

Contenido del libro:

Tras dirigir la organización NGOabroad: International Careers and Volunteering durante veinte años, la autora escribió esta guía para ayudar a los trabajadores sociales y humanitarios en activo y futuros a progresar en sus carreras en el ámbito del desarrollo internacional. Como asesora de carreras internacionales, ha sido testigo de cómo muchas personas pierden oportunidades de empleo internacional por falta de conocimiento de las realidades sobre el terreno o de las competencias necesarias en desarrollo global.

Este libro práctico, basado en las competencias, colma estas lagunas, capacitando y equipando a potenciales trabajadores sociales y de desarrollo internacional. En los capítulos se detallan los problemas comunes de la pobreza y la injusticia en el mundo y se enseñan métodos de construcción de comunidades como medio de crear un cambio duradero y sostenible.

Este libro está pensado para quienes aspiran a trabajar en el ámbito del desarrollo o el trabajo social internacional o para cualquiera que desee cambiar el mundo pero no sepa por dónde empezar. Es para quienes deseen trabajar o ser voluntarios en el extranjero en profesiones como la enfermería, la salud pública, la ingeniería, la educación, el espíritu empresarial, el trabajo medioambiental, la capacitación de la mujer y muchas más.