Su historia de liderazgo: Use su historia para energizar, inspirar y motivar [Edición estándar en letra grande de 16 páginas].

Opiniones de los lectores

El libro presenta un enfoque único del desarrollo del liderazgo, fomentando la autorreflexión y la narración personal. Ofrece una serie de ejercicios y reflexiones para ayudar a los lectores a comprender su propio estilo de liderazgo y mejorar su eficacia. La redacción es accesible, por lo que resulta adecuado tanto para líderes noveles como experimentados, y también es aplicable en entornos profesionales.

⬤ Fomenta la autorreflexión y la narración personal.
⬤ Contiene ejercicios prácticos para aplicar los consejos.
⬤ Ofrece ideas y perspectivas únicas sobre el liderazgo.
⬤ Adecuado para una amplia gama de lectores, desde aspirantes a líderes experimentados.
⬤ Fácil de leer y entender, lo que lo hace accesible.
⬤ Proporciona herramientas para el desarrollo de la marca personal en el liderazgo.
⬤ Contenido estimulante y que invita a la reflexión.

⬤ Algunos lectores encuentran el material repetitivo.
⬤ El lenguaje básico y la estructura de las frases puede que no supongan un reto para públicos más formados.
⬤ No es una guía tradicional con metodologías estrictas o planos para el liderazgo.

(basado en 15 opiniones de lectores)

Título original:

Your Leadership Story: Use Your Story to Energize, Inspire, and Motivate [Standard Large Print 16 Pt Edition]

Contenido del libro:

Las historias tienen poder. Conmueven a la gente de un modo que los hechos y las cifras no pueden.

Muchos líderes utilizan las historias como herramienta, pero el experto en desarrollo del liderazgo Tim Tobin afirma que la mayoría no tiene ni idea de qué historia está contando su propio liderazgo. Tobin muestra cómo, al pensar en su carrera como una narración -con una trama, personajes y un arco-, puede aumentar la conciencia de sí mismo como líder y ser más eficaz, perspicaz e inspirador. Utilizando la historia como metáfora y como proceso de autodesarrollo, Tobin propone actividades y preguntas que le ayudarán a comprender mejor su propio liderazgo y cómo lo perciben los demás.

¿Cuál es la trama de la historia de su liderazgo: sus objetivos y propósitos generales? ¿Quiénes son los personajes principales y qué papeles desempeñan? ¿Cómo han influido los escenarios de tu historia? ¿Cuáles son los conflictos que necesita resolver para avanzar hacia el final que pretende? Pero tienes que compartir tu historia para convertirla en una herramienta eficaz de liderazgo. Tobin da consejos detallados para enmarcar tu mensaje, encontrar formas de comunicarlo y comprender el papel que desempeñan los demás en la promoción de ese mensaje.

Si usted no cuenta su historia de liderazgo, otros lo harán, y puede que no sea la historia que usted quiere que se cuente. Tomar las riendas de su historia de liderazgo le permite moldear más conscientemente el impacto que tiene en el mundo.

Estarás mejor preparado para tomar decisiones, elegir acciones que cuenten la historia que quieres contar, establecer conexiones más fuertes con aquellos a los que diriges y asegurarte de que te conviertes en el tipo de líder que quieres ser.