Seguridad centrada en las personas: Cómo transformar la cultura de seguridad de su empresa

Opiniones de los lectores

El libro ha sido muy elogiado por su perspicaz enfoque de la comprensión y la transformación de la cultura organizativa en el contexto de la ciberseguridad. Los lectores aprecian la experiencia del autor y la aplicabilidad de los conceptos más allá de la ciberseguridad, destacando la importancia de la cultura y los valores en las transformaciones de la seguridad.

⬤ Ofrece información y marcos valiosos para los CISO y los profesionales de la ciberseguridad.
⬤ Amplia experiencia del autor y una visión única de la cultura organizativa y la seguridad.
⬤ Aplicable tanto en contextos de ciberseguridad como en cambios organizativos más amplios.
⬤ Recomendado como herramienta didáctica para instituciones educativas.

No se mencionaron contras significativas en las reseñas.

(basado en 4 opiniones de lectores)

Título original:

People-Centric Security: Transforming Your Enterprise Security Culture

Contenido del libro:

Nota del editor: los productos adquiridos a terceros no están garantizados por el editor en cuanto a calidad, autenticidad o acceso a los derechos en línea incluidos en el producto .

Un kit completo de herramientas de cultura de seguridad de la información centrada en las personas.

Minimice el riesgo, proteja los activos corporativos y evite incidentes catastróficos de ciberseguridad adoptando una filosofía de programa que haga hincapié en el elemento humano de la seguridad. Seguridad centrada en las personas: Transforming Your Enterprise Security Culture muestra, paso a paso, cómo analizar y articular la postura cultural de seguridad de su organización y migrar a un modelo de protección de datos fiable y centrado en las personas. Descubra cómo desarrollar una estrategia de implantación estructurada, construir modelos de comportamiento, identificar problemas y transformar la eficacia de la seguridad. Esta guía práctica incluye plantillas, encuestas y métricas descargables.

⬤ Explore las personas, los procesos y las tecnologías que subyacen a una cultura de seguridad de la información de éxito.

⬤ Analice sus culturas y subculturas de seguridad e identifique conflictos y riesgos.

⬤ Poner en marcha un proyecto de diagnóstico de la cultura de seguridad e interpretar los resultados.

⬤ Implementar el marco de culturas de seguridad competitivas.

⬤ Recopilar datos y crear mapas utilizando encuestas de diagnóstico de la cultura de seguridad.

⬤ Construir modelos de comportamiento de seguridad FORCE y utilizar herramientas de diagnóstico FORCE.

⬤ Evaluar la seguridad a través de los cinco valores FORCE: fracaso, operaciones, resistencia, complejidad y experiencia.

⬤ Facilitar la seguridad centrada en las personas en el nivel de liderazgo de su empresa.