Puntuación:
El libro «See Jane Lead», de Lois Frankel, ofrece consejos y estrategias destinados a capacitar a las mujeres para convertirse en líderes eficaces tanto en su vida profesional como personal. Desafía las nociones tradicionales de liderazgo destacando el valor de los rasgos femeninos y proporcionando herramientas prácticas de autoevaluación. Aunque muchos lectores aprecian sus ideas y consejos prácticos, algunos lo critican por ser demasiado superficial, tópico y basado en estereotipos.
Ventajas:⬤ Ofrece consejos prácticos y estrategias de liderazgo específicas para mujeres.
⬤ Anima a las lectoras a aprovechar los rasgos femeninos como puntos fuertes en los puestos de liderazgo.
⬤ Incluye autoevaluaciones y hojas de trabajo que ayudan a la reflexión y el crecimiento personal.
⬤ Escrito en un estilo accesible y atractivo.
⬤ Impacto positivo en la capacitación de las mujeres jóvenes que se incorporan al mundo laboral.
⬤ Algunos lectores opinan que el libro carece de ideas únicas y es más superficial en comparación con las obras anteriores de Frankel.
⬤ Los críticos sostienen que se basa en gran medida en estereotipos sobre la mujer, lo que puede alejar a algunas lectoras.
⬤ Algunas críticas sugieren que no ofrece información innovadora ni estrategias para profesionales con experiencia.
⬤ Algunos consideran que la redacción es insípida y no tan atractiva como la de los libros anteriores de Frankel.
(basado en 27 opiniones de lectores)
See Jane Lead: 99 Ways for Women to Take Charge at Work
El lugar de trabajo está cambiando. Desde las salas de juntas hasta las organizaciones sin ánimo de lucro, pasando por el ejército, el típico estilo de dirección masculino ha quedado obsoleto.
Hay una nueva generación de empleados que rechaza el liderazgo jerárquico y responde a los comportamientos y características que tradicionalmente presentan las mujeres. En otras palabras, ¡ha llegado el momento de que las mujeres tomen las riendas! En See Jane Lead, la Dra. Frankel ofrece un plan para las mujeres que desean aprovechar sus capacidades naturales de liderazgo y dirigir con mayor facilidad y confianza en el mundo de los negocios, en el campo de fútbol, en casa y fuera de ella.
Con la misma aguda perspicacia que demostró en Las chicas buenas no se hacen ricas y Las chicas buenas no consiguen la oficina de la esquina, la Dra. Frankel muestra a las mujeres cómo pueden superar los comportamientos saboteadores de la infancia que las frenan, al tiempo que ofrece consejos prácticos y ejemplos reales de mujeres líderes que han triunfado -en campos dominados por hombres- más allá de sus sueños más salvajes.
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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)