Re-Union: Cómo unas reformas laborales audaces pueden reparar, revitalizar y reunificar Estados Unidos

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Título original:

Re-Union: How Bold Labor Reforms Can Repair, Revitalize, and Reunite the United States

Contenido del libro:

En Re-Union, David Madland explora cómo los sindicatos son esenciales para todos los trabajadores. Sin embargo, los sistemas sindicales son muy defectuosos y necesitan cambios rápidos para su reforma. El análisis multidimensional de Madland presenta una solución: un modelo para sustituir la actual negociación colectiva basada en la empresa por un método de negociación más amplio, a escala industrial, unido a poderosos incentivos para la afiliación sindical.

Estos cambios representarían un cambio notable respecto a la norma, pero se basarían en las lecciones de otros países, la historia de EE.UU. y la política actual de varias ciudades y estados. Al esbozar el cambio, Madland detalla cómo estas propuestas podrían reparar los rotos sistemas económicos y políticos de Estados Unidos. También utiliza tres ejemplos de Gran Bretaña, Canadá y Australia para explorar lo que aún queda por aprender sobre este nuevo sistema en otras naciones desarrolladas.

Los consejos prácticos de Madland en Re-Union se extienden a una propuesta sobre cómo aplicar los cambios necesarios para cambiar el paradigma actual. Esta poderosa llamada a la acción se dirige directamente a los trabajadores afectados por estas políticas: las mismas personas que buscan que se reconozca su voz en un sistema que intenta silenciarlos.