Principios y Práctica de un Liderazgo Eficaz

Título original:

The Principles and Practice of Effective Leadership

Contenido del libro:

Este libro, oportuno y que invita a la reflexión, afirma que la dicotomía entre líderes y directivos descrita en gran parte de la literatura empresarial no reconoce cómo se solapan ambas funciones. El libro analiza técnicas para altos ejecutivos basadas en la historia y la neurociencia para mejorar su liderazgo directivo en distintos entornos. Se exploran los dilemas éticos de directores y ejecutivos, con lecciones tanto de los fracasos como de los éxitos del liderazgo.

Principios y práctica de un liderazgo eficaz redefine el liderazgo como una actividad moralmente neutra, que refleja el impacto de los contextos estratégico, cultural y operativo en la eficacia de un líder. Los autores sugieren que existen técnicas universales pero moralmente neutras para un liderazgo eficaz que dependen del contexto en el que se practiquen. En la Parte 1 se examinan las carreras y personalidades de figuras históricas como Isabel Tudor, Napoleón y Atatrk. En la Parte 2 se delibera sobre por qué el liderazgo no puede separarse de la gestión eficaz y se concluye que el liderazgo es gestión, y que la mejor forma de encapsularlo es en el concepto de wayfinding. En la Parte 3, los autores analizan las técnicas que los guías pueden aprender para ser eficaces y éticos, utilizando un marco sencillo y práctico.

Este perspicaz libro es una lectura esencial para profesionales, coaches, consultores y académicos interesados en las técnicas y la ética del liderazgo y la formación de directivos.