Pensar lo impensable - Un nuevo imperativo para el liderazgo en la era digital

Opiniones de los lectores

El libro presenta un análisis detallado del liderazgo en un mundo en rápida transformación, con opiniones de varios líderes mundiales. Ofrece ideas provocadoras y nuevas perspectivas sobre la resolución de problemas y las estrategias de liderazgo, pero también ha recibido críticas por su falta de visión predictiva sobre acontecimientos imprevistos.

⬤ Ofrece una rica colección de observaciones y reflexiones sobre el liderazgo moderno.
⬤ Incluye entrevistas con notables líderes mundiales, lo que añade credibilidad.
⬤ Ofrece una nueva perspectiva sobre la resolución de problemas y los estilos de liderazgo.
⬤ Estilo de redacción atractivo y accesible, con capítulos breves y bien diferenciados.
⬤ Anima a los lectores a plantearse futuros retos y respuestas de liderazgo.

⬤ Algunos lectores opinan que el libro no aborda adecuadamente los acontecimientos imprevistos y la respuesta del liderazgo ante ellos.
⬤ Carece de información nueva para quienes ya están familiarizados con los conceptos de liderazgo.
⬤ Puede resultar intimidatorio o abrumador debido a la seriedad de los temas tratados.

(basado en 6 opiniones de lectores)

Título original:

Thinking the Unthinkable - A new imperitive for leadership in the digital age

Contenido del libro:

El libro es una alerta roja para los líderes de todo el mundo.

Incisivo, contundente y accesible, pone de manifiesto cómo los líderes de todos los ámbitos y entornos ignoran lo impensable y no comprenden la nueva escala de la disrupción.