Penalizaciones lingüísticas y entrevista de trabajo

Título original:

Linguistic Penalties and the Job Interview

Contenido del libro:

Penalizaciones lingüísticas y la entrevista de trabajo examina un ámbito relativamente poco explotado de la lengua y la vida social: el papel de la lengua y la interacción en la construcción de la entrevista de trabajo y cómo este papel produce desventajas en las comunidades lingüísticamente diversas del mundo occidental.

Relaciona la actividad específica de la entrevista de trabajo con el ámbito más amplio del discurso institucional y analiza las teorías sociales pertinentes a la luz de los datos. El volumen considera las entrevistas de trabajo como encuentros clave de «control de acceso» en el lugar de trabajo desde dos perspectivas principales: las entrevistas como ejemplos extremos de evaluación social, que muestran cómo los procesos inferenciales del habla momento a momento en la interacción pueden conducir a las «pequeñas tragedias» de la vida cotidiana; y las entrevistas como una ventana a la desigualdad social en general.

Ilustra la metodología de la sociolingüística interaccional y la etnografía lingüística a través de los datos de la entrevista laboral y el lugar de trabajo, y defiende la importancia de la relevancia práctica: aplicar el análisis sociolingüístico a las intervenciones educativas.