Organizar la creatividad: contexto, proceso y práctica

Título original:

Organizing Creativity - Context, Process, and Practice

Contenido del libro:

La creatividad es un rasgo definitorio de la vida laboral contemporánea. ¿Quién no ha participado en sesiones de brainstorming, ha leído folletos sobre la innovación y la creatividad como piedras angulares de una nueva estrategia empresarial, o ha sido consciente de la importancia de las aptitudes creativas para la carrera profesional? Pero, ¿qué significa ser creativo en y como organización?

Organizar la creatividad responde a esta pregunta. El libro parte de la premisa de que la creatividad tiene que ver esencialmente con las ideas. Toda organización depende de ideas valiosas para resolver los problemas cotidianos, así como para inventar nuevos procesos, productos o servicios. El argumento principal del libro es que el análisis de la creatividad organizativa debe tener siempre en cuenta la interdependencia del contexto, el proceso y la práctica. Basándose en perspectivas culturales y procesuales, destaca las implicaciones del contexto, el proceso y la práctica para distintos aspectos del proceso creativo: generar, evaluar y facilitar ideas. Además, reflexiona sobre cómo las nociones dominantes de creatividad en la economía y la sociedad impiden los cambios transformadores y sugiere como alternativa un enfoque transformador radical para organizar la creatividad.

Para apoyar e ilustrar su argumento, Organizar la creatividad se basa en abundantes ejemplos empíricos, ilustraciones de casos e investigaciones fundamentales de la Sociología, la Psicología Social y los Estudios de Organización. Nos ofrece una perspectiva multidimensional y nos ayudará a comprender mejor la compleja interacción de los contextos organizativos, sociales y culturales, los procesos y las prácticas de organización de la creatividad, además de suscitar una reflexión crítica al respecto.