Modelos clave de coaching - Los más de 70 modelos que todo directivo y coach debe conocer

Puntuación:   (4,4 de 5)

Modelos clave de coaching - Los más de 70 modelos que todo directivo y coach debe conocer (Stephen Gribben)

Opiniones de los lectores

Resumen:

En general, el libro ha tenido una buena acogida y ha sido elogiado por sus modelos prácticos de coaching, su clara presentación y su equilibrio entre teoría y aplicación. Los lectores aprecian su accesibilidad y utilidad tanto para el desarrollo personal como para el liderazgo. Sin embargo, en algunas reseñas se menciona la preferencia por menos modelos para poder centrarse más en las ideas esenciales.

Ventajas:

Fácil de leer y seguir
bien maquetado
práctico y valioso
cubre una gama de modelos de coaching
explicaciones claras y concisas
permite tanto una exploración profunda como una referencia rápida
ayuda a mejorar la comunicación y la influencia
esencial para líderes y coaches.

Desventajas:

Algunos lectores opinan que se incluyen demasiados modelos; no todas las reseñas expresan un entusiasmo abrumador, con menciones de ser «simplemente bueno» o una «buena fuente de referencia» sin un impacto extraordinario.

(basado en 13 opiniones de lectores)

Título original:

Key Coaching Models - The 70+ Models Every Manager and Coach Needs to Know

Contenido del libro:

KEY COACHING MODELS ES UN DIRECTORIO ESENCIAL DE 72 HERRAMIENTAS QUE LOS DIRECTIVOS PUEDEN UTILIZAR PARA DESBLOQUEAR EL RENDIMIENTO Y DEL QUE NINGÚN DIRECTIVO DEBERÍA PRESCINDIR.

Ahora se espera que todos los directivos y líderes utilicen técnicas de coaching para sacar el máximo partido de su personal. Con 72 modelos de coaching probados y fáciles de usar para mejorar el rendimiento, la satisfacción laboral y la motivación, resultarán eficaces para individuos, equipos y organizaciones. Cada modelo se explica e ilustra tal y como se haría en una sesión de coaching, para ofrecer una auténtica perspectiva de coaching y un contexto más allá de la teoría.

Para ayudar a leerlo y aplicarlo rápidamente, cada modelo tiene una figura o diagrama y está dividido en secciones breves y accesibles:

- ¿Qué es?

- ¿De dónde procede?

- ¿Cuándo debo aplicarlo?

- ¿Cómo lo aplico?

- Consejos de coaching.

Key Coaching Models también incluye enlaces a más recursos y coaching en www.theonlinecoach. co. uk.

"Un sencillo pero sofisticado conjunto de herramientas de coaching que atraviesa la teoría del coaching para ofrecer consejos prácticos a coaches, líderes y directivos. En el complejo mundo actual, el coaching es una actividad clave esencial para el éxito empresarial y personal - tanto si eres nuevo en el coaching como si deseas ampliar tus habilidades, este libro es un regalo." Liz Jewer, Directora de RRHH, TMP UK Limited

"Una poderosa fuente de inspiración con muchos modelos de coaching prácticos y perspicaces únicos para mejorar tu desarrollo personal y profesional." Andrea Bertone, Presidente Europeo - Monster.com

"Tanto si eres un coach profesional que desea desarrollar aún más sus habilidades, como si eres un líder que necesita obtener lo mejor de su equipo, este es un conjunto de herramientas de primera clase de uno de los mejores coaches del mundo." Philip Rowley, Director Financiero, Sony Picture Entertainment.

"Una guía bien estructurada y repleta de consejos poderosos y prácticos que realmente funcionan en el mundo real. Un gran libro tanto para líderes como para entrenadores". Derek McManus COO O2 Reino Unido

"El libro de coaching más completo, impactante y práctico escrito hasta la fecha - Altamente recomendable" Rob Brouwer, CEO Jobrapido.

Otros datos del libro:

ISBN:9781292151908
Autor:
Editorial:
Subtítulo:The 70+ Models Every Manager and Coach Needs to Know
Encuadernación:Tapa blanda
Año de publicación:2016
Número de páginas:288

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Última modificación: 2024.11.14 07:32 (GMT)