Mentoring: La promesa del liderazgo relacional

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Título original:

Mentoring: The Promise of Relational Leadership

Contenido del libro:

¿Busca un mentor? ¿Quiere convertirse en mentor? ¿No sabe exactamente qué es un mentor? Walter Wright cree firmemente en el liderazgo relacional. En este libro comparte sus experiencias como mentor y como mentorizado.

Proporciona analogías e historias útiles sobre una relación de tutoría y señala algunos posibles escollos. Elegir un mentor es una decisión importante, al igual que elegir ser mentor. Este libro le guía a través de esa elección, hasta la formación de una relación y su desarrollo a lo largo de los años.

Muestra cómo la relación puede ser mutuamente beneficiosa, y cómo tanto el mentor como el mentorizado crecen en madurez y conocimientos. Wright identifica algunas cualidades que hacen a un buen mentor, lo que deberías buscar en un mentor potencial, y lo que un mentor debería buscar desarrollar en sí mismo.

Reflexionando sobre el carácter, el corazón y la esperanza del liderazgo relacional, este libro es útil para cualquiera que esté considerando convertirse en mentor, ya sea en un entorno eclesiástico o empresarial. Identifica algunas preguntas clave que un mentor debe plantear a su mentorizado y le guía en el desarrollo de la relación de mentoría.