Máximas de la Marina: Turning Leadership Principles Into Practice (Gordon Usmc (Ret ). Col Thomas J.)

Opiniones de los lectores

Máximas de los Marines, del coronel Thomas Gordon, es un recurso de gran prestigio sobre principios de liderazgo aplicables tanto al ámbito militar como al civil. El libro recopila ideas de la amplia experiencia de Gordon en el Cuerpo de Marines, ofreciendo máximas concisas acompañadas de anécdotas personales, referencias históricas y recomendaciones de lecturas adicionales.

⬤ Ofrece consejos prácticos y aplicables basados en experiencias del mundo real
⬤ bien documentado y organizado
⬤ adecuado para líderes de todos los niveles
⬤ cada máxima es breve y digerible
⬤ fomenta el desarrollo personal continuo
⬤ incluye una valiosa bibliografía y materiales de apoyo
⬤ aplicable más allá de los contextos militares
⬤ muy recomendado por profesionales de diversos campos.

⬤ Algunos lectores pueden encontrarlo demasiado centrado en el ámbito militar o suponer que es sólo para aspirantes a líderes militares
⬤ parece haber sesgo promocional por parte de quienes tienen conexiones personales con el autor
⬤ ciertas anécdotas pueden no resonar en todos los públicos
⬤ puede simplificar en exceso complejos retos de liderazgo.

(basado en 43 opiniones de lectores)

Título original:

Marine Maxims: Turning Leadership Principles Into Practice (Gordon Usmc (Ret ). Col Thomas J.)

Contenido del libro:

Máximas de los Marines es una colección de cincuenta lecciones de liderazgo basadas en principios que Thomas J. Gordon adquirió al mando de Marines a lo largo de una carrera que abarca tres décadas de servicio.

Afrontar las complejidades y los retos del entorno operativo contemporáneo requiere una brújula moral interna que se mantenga firme. Estas máximas se centran en el desarrollo de las ciudadelas interiores del carácter, el valor moral y la resistencia para perseverar en un dominio disputado en el que la información es clave. Su propósito es proporcionar a los futuros líderes un plan de desarrollo profesional que afiance su determinación y les permita dirigir con honor.

Temáticamente, estas máximas se asientan sobre una base de carácter, valor y voluntad. Para ser eficaz, un líder debe modelar e inspirar la voluntad de perseverar ante el peligro o la adversidad.

La esencia de un liderazgo eficaz es la credibilidad. La credibilidad de un líder se deriva de una congruencia de competencia y carácter.

Los líderes excepcionales no son recordados por lo que lograron, sino por cómo lo hicieron. Los que dirigen con integridad serán recordados como líderes a los que merece la pena seguir.